百度人力資源行政副總裁劉輝近日發(fā)布郵件稱(chēng)，鑒于當(dāng)前的業(yè)務(wù)形勢(shì)，經(jīng)百度公司研究決定停止招人。對(duì)此，百度方面回應(yīng)稱(chēng)，是停止大規(guī)模的社會(huì)招聘，校園招聘不受影響。

　　昨日一封主題為“Hiring Freeze（停止招聘）”的百度內(nèi)部郵件曝光。該郵件來(lái)自百度人力資源部副總裁劉輝，內(nèi)容顯示，“鑒于當(dāng)前的業(yè)務(wù)形勢(shì)，經(jīng)公司研究決定，從即日起停止招人。對(duì)已經(jīng)發(fā)出的Offer，繼續(xù)有效。如有個(gè)別極特殊戰(zhàn)略考量需求，需我和Robin(李彥宏)特批后方可招人?！?

　　事件

　　百度稱(chēng)只是停止大規(guī)模社招

　　北京青年報(bào)記者向百度方面核實(shí)了該消息，百度方面回應(yīng)：“對(duì)效率的極致追求是互聯(lián)網(wǎng)精神的本質(zhì)，‘小團(tuán)隊(duì)成就大事業(yè)’是百度崇尚的人才觀。即日起我們暫時(shí)停止大規(guī)模的社會(huì)人才招聘，以進(jìn)一步提升組織效率，校園招聘不受影響。對(duì)于最優(yōu)秀的社會(huì)人才，我們?nèi)匀辉诳嗫嘧穼ぃ瑲g迎加入百度，在更高效的平臺(tái)上施展才華?！?

　　最近正是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)招聘的高峰時(shí)段，李彥宏近期還將繼續(xù)參加面向復(fù)旦大學(xué)學(xué)生的校園宣講會(huì)。

　　此前，百度先后將“Google”大腦之父吳恩達(dá)、前微軟亞洲研究院院長(zhǎng)張亞勤等人招致麾下。

　　追訪

　　阿里招人要“進(jìn)一個(gè)出一個(gè)”

　　目前，百度擁有超過(guò)5萬(wàn)名員工，而B(niǎo)AT的另外兩巨頭阿里巴巴和騰訊的員工人數(shù)都在3萬(wàn)左右。

　　2015年4月，馬云曾在阿里巴巴年會(huì)上表示，“今年要把我們的隊(duì)形整一下，我認(rèn)為3萬(wàn)多人已經(jīng)足夠了。并不是人越多越好，只有在一位雇員離職后，才能有另一個(gè)人加入進(jìn)來(lái)?！彼f(shuō)：“之前，我說(shuō)過(guò)我們的員工數(shù)不能超過(guò)5萬(wàn)名。怎么算我們都覺(jué)得不對(duì)，我們調(diào)整了一個(gè)策略，在阿里巴巴整個(gè)生態(tài)系統(tǒng)的銷(xiāo)售GMV，在低于10萬(wàn)億人民幣的時(shí)候我們不超過(guò)5萬(wàn)人?！睋?jù)了解，今年阿里巴巴大幅降低校招起薪，技術(shù)類(lèi)起薪1萬(wàn)元，非技術(shù)類(lèi)6000元左右，為近5年來(lái)給出的最低薪資。

　　劉強(qiáng)東曾在2015年年會(huì)上表示，目前京東員工人數(shù)已經(jīng)超過(guò)7萬(wàn)，其中物流配送與倉(cāng)儲(chǔ)人員近3萬(wàn)。而美團(tuán)網(wǎng)目前擁有3萬(wàn)左右的員工，其中很大一部分是地推等人員，這一員工結(jié)構(gòu)也是飽受行業(yè)內(nèi)人士詬病的。

　　分析

　　百度需要控制人員成本投入

　　昨天，互聯(lián)網(wǎng)分析人士羅超對(duì)北青報(bào)記者表示，他認(rèn)為百度此舉是出于三方面的考慮：首先是從百度的市值與公司業(yè)務(wù)來(lái)看，5萬(wàn)人過(guò)于龐雜，影響公司組織管理和運(yùn)行效率。其次，百度目前處于業(yè)務(wù)投入期，旗下的產(chǎn)品比如O2O的百度糯米、人工智能等，在短期內(nèi)難以看到市場(chǎng)回報(bào)，甚至還需要大量“燒錢(qián)”。出于成本控制，需要控制人員成本投入。第三，在BAT中，百度是一家技術(shù)驅(qū)動(dòng)型公司，百度對(duì)于高端技術(shù)人才的需求量比較大，而對(duì)這部分人才給出的薪資待遇也是比較高的，百度此舉的目的是建立一支精銳部隊(duì)。

　　知名互聯(lián)網(wǎng)觀察家王冠雄也對(duì)北青報(bào)記者說(shuō)明了自己的看法，“當(dāng)前的業(yè)務(wù)形勢(shì)”是指兩層意思：第一層是中國(guó)當(dāng)前整體的大環(huán)境，經(jīng)濟(jì)處在下滑的狀態(tài)。實(shí)體經(jīng)濟(jì)傳達(dá)到互聯(lián)網(wǎng)中，給互聯(lián)網(wǎng)帶來(lái)了消極影響。第二層是百度自身的業(yè)務(wù)形勢(shì)，一直以來(lái)百度的高速擴(kuò)張計(jì)劃面臨調(diào)整，包括O2O等業(yè)務(wù)模式都給百度帶來(lái)很大的負(fù)擔(dān)。在目前的狀態(tài)下，大眾點(diǎn)評(píng)網(wǎng)和美團(tuán)網(wǎng)兩大行業(yè)巨頭都已抱團(tuán)取暖，百度糯米的燒錢(qián)模式也無(wú)法維持太久。