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申萬宏源證券有限公司合規(guī)總監(jiān)招聘啟事

  • 發(fā)布時間:2015-05-21 01:22:19  來源:中國證券報  作者:佚名  責(zé)任編輯:羅伯特

  為加快推進(jìn)公司的持續(xù)健康發(fā)展,進(jìn)一步提升公司風(fēng)險管理工作水平,現(xiàn)面向公司內(nèi)、外部公開選聘合規(guī)總監(jiān)1名,誠邀優(yōu)秀人才加盟。公司將提供廣闊的發(fā)展平臺和市場化、有競爭力的薪酬待遇。

  一、主要職責(zé):

  作為證券公司合規(guī)負(fù)責(zé)人,根據(jù)法律法規(guī)和監(jiān)管部門的要求,對公司及其工作人員的經(jīng)營管理和執(zhí)業(yè)行為的合規(guī)性進(jìn)行審查、監(jiān)管和檢查,同時協(xié)助總經(jīng)理參與公司戰(zhàn)略、經(jīng)營、管理等決策,分管公司法律事務(wù)、合規(guī)管理工作,并對分管結(jié)果負(fù)責(zé)。

  二、工作地點:上海

  三、應(yīng)聘人員基本要求:

  1、遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,有良好的職業(yè)素養(yǎng),無不良記錄。

  2、熟悉證券公司經(jīng)營管理,具有較強的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、分析判斷能力、決策能力、開拓創(chuàng)新能力,通曉證券法律、法規(guī)和準(zhǔn)則,具有勝任合規(guī)管理工作需要的專業(yè)知識和技能,具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。

  3、身體健康,具有良好的團(tuán)隊合作精神、能勝任高強度工作。

  4、金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律、管理等相關(guān)專業(yè)研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位;

  5、8年以上證券工作或法律工作經(jīng)歷,或者在證券監(jiān)管機構(gòu)的專業(yè)監(jiān)管崗位任職8年以上。其中擔(dān)任大、中型證券公司法律、合規(guī)、審計、風(fēng)險管理等內(nèi)控管理部門總經(jīng)理以上職務(wù)3年以上;

  6、具有證券從業(yè)資格;

  7、特別優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬。

  有意者請?zhí)顚憽稇?yīng)聘登記表》,《應(yīng)聘登記表》在申萬宏源證券官網(wǎng)http://www.swhysc.com的“誠聘英才-招聘動態(tài)”欄目下載,請于2015年6月10日前將應(yīng)聘材料以電子郵件方式發(fā)送至申萬宏源招聘郵箱:liyun@swhysc.com,應(yīng)聘材料包括:

  1、《應(yīng)聘登記表》1份,附一寸彩照;

  2、應(yīng)聘報告(包括本人自我介紹、主要工作業(yè)績、履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的目標(biāo)與規(guī)劃等)

  請應(yīng)聘者務(wù)必在規(guī)定的日期內(nèi)提交完整的應(yīng)聘材料,逾期或材料不完整的視為無效申請。應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交的材料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格。未獲通知者,應(yīng)聘資料由申萬宏源代為保管并保密,恕不退還。

  咨詢電話:021-33389053

  申萬宏源證券有限公司

  二○一五年五月

  申萬宏源證券有限公司是由新中國第一家股份制證券公司—申銀萬國證券股份有限公司和國內(nèi)資本市場第一家上市證券公司—宏源證券股份有限公司,于2015年1月16日合并組建而成。公司目前是國內(nèi)規(guī)模最大,經(jīng)營業(yè)務(wù)最齊全、營業(yè)網(wǎng)點分布最廣的大型綜合類證券公司之一,注冊資本330億元,擁有員工近8000名,在全國設(shè)有18家分公司和309家營業(yè)部,并設(shè)有香港、東京、新加坡、首爾等海外分支機構(gòu)。

宏源證券(000562) 詳細(xì)

申萬宏源(000166) 詳細(xì)

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