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人一生中賺的錢 87.5%來自關(guān)系

  • 發(fā)布時間：2016-04-14 03:36:13  來源：西安晚報  作者：佚名  責任編輯：羅伯特

　　斯坦福研究中心曾經(jīng)發(fā)表過一份調(diào)查報告，大概是說，一個人賺的錢，12.5%來自知識，87.5%來自關(guān)系。沒想到吧？靠關(guān)系掙錢已經(jīng)到了這個程度，大家相信嗎？不妨回看自己的賺錢經(jīng)歷。

　　不是只有“業(yè)務員”才需要人脈

　　許多人以為，只有保險、媒體等行業(yè)，才需要重視人脈，但在21世紀，無論哪個領(lǐng)域，人脈競爭力都是一個日漸重要的課題。

　　人脈資源是一種潛在的無形資產(chǎn)，是一種潛在的財富。人脈如同血脈。四通八達、錯綜復雜的血脈網(wǎng)絡，是人的生命賴以存在的基礎(chǔ)。在人們追求事業(yè)成功和幸?？鞓返倪^程中，同樣也存在一個類似血脈的系統(tǒng)，我們稱它為人脈。如果說血脈是人的生理生命支持系統(tǒng)的話，那么人脈則是人的社會生命支持系統(tǒng)。

　　在好萊塢，流行一句話：“一個人能否成功，不在于你知道什么，而是在于你認識誰?！?/p>

　　美國老牌影星寇克·道格拉斯年輕時十分落魄潦倒，有一回，他搭火車時，與旁邊的一位女士攀談起來，沒想到這一聊，聊出了他人生的轉(zhuǎn)折點。沒過幾天，他就被邀請至制片廠報到，那位女士是知名的制片人。

　　“人脈競爭力”是什么

　　那么，到底什么是“人脈競爭力”呢？

　　相對于專業(yè)知識的競爭力，一個人在人際關(guān)系、人脈網(wǎng)絡上的優(yōu)勢，就是我們定義的人脈競爭力。

　　哈佛學者分析，當一位表現(xiàn)平平的職員遇到棘手問題時，會努力去請教專家，之后卻往往因苦候沒有回音而白白浪費時間。頂尖人才則很少碰到這種問題，這是因為他們在平時還用不到的時候，就已經(jīng)建立豐富的資源網(wǎng)，一旦有事請教立刻便能得到答案。 界面

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