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“從企業(yè)看信心”采訪活動(dòng)到浙江:尋找浙江經(jīng)濟(jì)內(nèi)生動(dòng)力
- 發(fā)布時(shí)間:2014-10-30 20:42:58 來(lái)源:錢江晚報(bào) 責(zé)任編輯:羅伯特
就在浙江前三季度經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)公布當(dāng)天,國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室組織的傳統(tǒng)媒體法人微博“從企業(yè)看信心”系列采訪活動(dòng)來(lái)到浙江,昨天走進(jìn)了吉利、阿里巴巴、晟元等行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),尋找浙江經(jīng)濟(jì)向上的力量和內(nèi)生動(dòng)力。
浙企內(nèi)生動(dòng)力之1:要敢做夢(mèng),更要敢實(shí)踐
吉利董事長(zhǎng)李書福在最近的一次汽車論壇上談及他對(duì)未來(lái)汽車的暢想,說未來(lái)汽車智能將越來(lái)越趨近人的大腦,“沃爾沃汽車在感知、計(jì)算、連接和智慧反應(yīng)上都正在史無(wú)前例地快速發(fā)展?!北热缥譅栁謳лo助轉(zhuǎn)向功能的ACC自適應(yīng)巡航控制系統(tǒng),帶輔助轉(zhuǎn)向功能的路沿和路障探測(cè)系統(tǒng)是世界首創(chuàng),可以不用路線標(biāo)記或者參照物。
事實(shí)上,吉利集團(tuán)正在研發(fā)的汽車智能技術(shù),很快就會(huì)運(yùn)用到新車型中量產(chǎn)。“前幾天我在我們的測(cè)試車間里已經(jīng)看到了智能駕駛技術(shù)的試驗(yàn),非常有趣。”吉利集團(tuán)公關(guān)總監(jiān)楊學(xué)良透露,吉利在汽車智能研發(fā)上的投入早就已經(jīng)在進(jìn)行當(dāng)中。
李書福最終的目標(biāo)是讓汽車不在駕駛員的監(jiān)控下實(shí)現(xiàn)完全的自動(dòng)駕駛。沃爾沃汽車已經(jīng)選取100名哥德堡市志愿者,啟動(dòng)全球首個(gè)自動(dòng)駕駛公眾路試項(xiàng)目。在他看來(lái),關(guān)于未來(lái)汽車的景象,其實(shí)不需要預(yù)測(cè),面向未來(lái),許多事實(shí)正在發(fā)生。
從那個(gè)以為汽車就是“四個(gè)輪子加兩個(gè)沙發(fā)”的李書福,到今天帶著吉利、沃爾沃造“未來(lái)汽車”,李書福曾在追夢(mèng)的路上受過很多委屈,但并沒有打敗他的信心。在吉利收購(gòu)沃爾沃之初,也有人質(zhì)疑這個(gè)決策是否正確。但現(xiàn)實(shí)是,被吉利收購(gòu)之后,沃爾沃的全球銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)了10%,其中在中國(guó)的銷售增長(zhǎng)速度更是超過了20%?,F(xiàn)在,吉利和沃爾沃正聯(lián)合研發(fā)CMA項(xiàng)目,這是一個(gè)全新開發(fā)的平臺(tái),不僅調(diào)集了瑞典最好的工程師,也調(diào)集了世界范圍內(nèi)參加過全球性研發(fā)項(xiàng)目的資深工程師,包括中國(guó)吉利的工程師。根據(jù)預(yù)期,在2016年底,吉利基于CMA架構(gòu)的首款車將下線,并于2017上市,而沃爾沃的車型將會(huì)稍晚。
浙企內(nèi)生動(dòng)力之2:給年輕人機(jī)會(huì)和信心
阿里巴巴也是一個(gè)基于夢(mèng)想成長(zhǎng)起來(lái)的企業(yè)。最近人們討論最多的兩個(gè)話題,一是“雙11”上淘寶天貓買什么;另一個(gè)是什么樣的人才阿里才會(huì)錄用。
“基本上,我們沒有特殊要求,樂觀、開朗、有夢(mèng)想的年輕人,我們都?xì)g迎。”阿里集團(tuán)首席市場(chǎng)官王帥笑說,“長(zhǎng)得帥,或者長(zhǎng)得怪的都可以。”
就是這群在王帥口中“長(zhǎng)得帥,或者長(zhǎng)得怪”的年輕人,在“雙11”前搗鼓出了一個(gè)“天貓寶”。據(jù)說是一個(gè)既能花錢又會(huì)賺錢的APP,號(hào)稱是“雙11”“打敗別人家老公”的神器,這幾天已經(jīng)悄悄上線了。
另一個(gè)年輕人,東北小伙吳斌,意大利都靈理工大學(xué)博士,如今是杭州晟元芯片技術(shù)有限公司首席安全官,入職兩年半。“回國(guó)前也曾經(jīng)猶豫過,畢竟那時(shí)候國(guó)內(nèi)芯片安全才剛起步,前景并不明朗?!眳潜笳f,他被晟元芯片董事長(zhǎng)邱柏云的夢(mèng)想和信念打動(dòng),才決定加盟。結(jié)果正趕上國(guó)內(nèi)芯片大發(fā)展的時(shí)機(jī),公司業(yè)績(jī)也年年攀升,而杭州也給了他家的感覺,“現(xiàn)在我對(duì)自己的選擇越來(lái)越有信心?!?/p>
“吉利是我的第一份正式工作,沒想到一干就是十年,現(xiàn)在也從未想過要離開?!眳瘟x聰,1984年生,2004年5月入職吉利,如今他是吉利的一名技術(shù)質(zhì)量員,也是吉利超過1.5萬(wàn)名一線員工中唯一一個(gè)七星級(jí)員工。雖然沒有上過大學(xué),但在他看來(lái)吉利給他的機(jī)會(huì)與更高學(xué)歷的員工沒有差別,“我還是一個(gè)毛頭小子的時(shí)候進(jìn)了吉利,很多欠缺的知識(shí)都是在自主學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐中補(bǔ)上的,在這里讓我相信自己的工作能力,也更自信了?!?/p>
浙企內(nèi)生動(dòng)力之3:公平的環(huán)境比財(cái)富更重要
“伴隨著全球化和新興國(guó)家市場(chǎng)的崛起,新的全球型企業(yè)組織形式正在出現(xiàn),與之相適應(yīng)的是一種超越國(guó)界、語(yǔ)言和本土文化特點(diǎn)等因素,全新的企業(yè)文化和價(jià)值理念,其核心特點(diǎn)是尊重與平等、開放與融合,最終目標(biāo)是達(dá)到合作共贏和實(shí)現(xiàn)企業(yè)在全球市場(chǎng)的成功?!崩顣T凇敦?cái)富》全球論壇上曾如此說。
他的話,也引起了晟元芯片技術(shù)有限公司董事長(zhǎng)邱柏云的共鳴。
“公平正義有時(shí)候比財(cái)富更重要。只要進(jìn)一步放開、搞活,營(yíng)造起公平公正的營(yíng)商環(huán)境,加大企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)用、保護(hù)的力度,擴(kuò)大民間資本的投資領(lǐng)域,支持民營(yíng)企業(yè)參與國(guó)家重大項(xiàng)目實(shí)施和建設(shè),則中國(guó)經(jīng)濟(jì)一定能實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí),再次實(shí)現(xiàn)高速增長(zhǎng)。”邱柏云說起,他的企業(yè)擁有200多項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、80項(xiàng)專利,因?yàn)橹R(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法制不夠健全,他的團(tuán)隊(duì)經(jīng)常被挖角,最嚴(yán)重一次,整個(gè)團(tuán)隊(duì)連帶新技術(shù)被撬走,損失5000萬(wàn)元,導(dǎo)致公司收入利潤(rùn)嚴(yán)重下滑。
“芯片很燒錢,公司需要持續(xù)不斷地投入研發(fā)。第一款芯片2006開始研發(fā),2010年上市,一共砸了1億多元。轉(zhuǎn)型升級(jí)既要靠自主創(chuàng)新之路,也需要不斷加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),沒有建立公平公正的營(yíng)商環(huán)境,對(duì)企業(yè)打擊是相當(dāng)大的。”他說。
在邱柏云看來(lái),國(guó)內(nèi)創(chuàng)業(yè)環(huán)境還是相當(dāng)不錯(cuò)的,晟元近三年一直保持高速發(fā)展,每年銷售翻倍,去年銷售額約1億元。他的目標(biāo)是讓晟元成為全球卓越的信息安全提供商。
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