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從發(fā)票到董事席位斗爭(zhēng)
- 發(fā)布時(shí)間:2014-09-30 01:30:45 來源:中國(guó)證券報(bào) 責(zé)任編輯:羅伯特
9月26日,成都市中新街49號(hào)錦貿(mào)大廈16樓,西藏藥業(yè)2014年第二次臨時(shí)股東大會(huì)在此召開。下午兩點(diǎn)五十分,陳達(dá)彬與董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)一些成員一道走向會(huì)議室,面色嚴(yán)肅,依次走向簽到臺(tái),大筆一揮。會(huì)議室外,近十位身著安保服裝的人員,一字排開,兩手插在腰后,警惕地注視著通往會(huì)議室的路口,每每出現(xiàn)陌生人影,便要盤問。簽到臺(tái)上,西藏藥業(yè)四五位工作人員,仔細(xì)核查前來參會(huì)的人員證件,一位專業(yè)攝影師已經(jīng)架起攝像機(jī),全程記錄此次股東大會(huì)實(shí)況。
狹小的會(huì)議室內(nèi),已經(jīng)坐了不少人。除了董監(jiān)高十來個(gè)座位以外,并無更多旁席。陳達(dá)彬等人一一入席。陳達(dá)彬一落座,迅速地掃視了會(huì)議桌上“對(duì)面的人”,一言不發(fā)。其他人則看似心神不定,有的人向會(huì)議室外張望,有的低頭若有所思,有的不時(shí)打量旁席上的陌生面孔,有的干脆深埋下頭……整個(gè)畫面,就像一幫以前稱兄道弟的朋友,突然成了陌生人,坐在一起沒了言語,渾身不自在。
盡管如此,誰都明白,這場(chǎng)會(huì)議,將決定后續(xù)誰能掌控董事會(huì)、誰能實(shí)際影響西藏藥業(yè)。而在此之前,以二股東北京新鳳凰城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(下稱“新鳳凰城”,持股18.52%)為首的陣營(yíng),以及以西藏華西藥業(yè)集團(tuán)有限公司(下稱“華西藥業(yè)”,持股21.62%)為首的另一陣營(yíng),早已將雙方爭(zhēng)奪西藏藥業(yè)控股權(quán)的矛盾公開化,甚至利用各自在上市公司平臺(tái)的力量打起了“口水仗”,引起監(jiān)管部門發(fā)函關(guān)注。
雖然外界猜測(cè)頗多,但一位知情人士告訴中國(guó)證券報(bào)記者,兩大陣營(yíng)矛盾蓄積已久,這從雙方對(duì)一張住宿發(fā)票的報(bào)銷上就可看出。
8月14日,西藏藥業(yè)在成都召開董事會(huì)。過了些時(shí)日,現(xiàn)任董事長(zhǎng)石林派人拿了一張金額數(shù)萬元的住宿發(fā)票到公司財(cái)務(wù)部報(bào)銷,住宿地點(diǎn)顯示是上海,住宿時(shí)間是8月16日。據(jù)悉,公司出納覺得頗為蹊蹺,未予報(bào)銷。身為公司董事的陳達(dá)彬得知此事后,認(rèn)為在發(fā)票顯示的時(shí)間內(nèi),石林并未離開成都,拿如此發(fā)票報(bào)銷確實(shí)奇怪,而且此前雙方都已明確“費(fèi)用不在公司報(bào)銷”?!笆謱?duì)報(bào)銷受阻意見較大,雙方的關(guān)系也急劇惡化?!鼻笆鲋槿耸糠Q,石林的其他一些有爭(zhēng)議的開銷,有時(shí)也拿到西藏藥業(yè)報(bào)銷,這引起華西藥業(yè)陣營(yíng)的不滿。對(duì)此說法,陳達(dá)彬以監(jiān)管部門要求為由不予置評(píng)。至于石林,中國(guó)證券報(bào)記者多次嘗試聯(lián)系未果。
事實(shí)上,在此次正面“交火”之前,雙方早已“看不順眼”。8月16日,西藏藥業(yè)公告稱,公司擬為員工漲薪20%—40%議案遭到獨(dú)董和多位董事投票反對(duì),議案以5票支持、4票反對(duì)、0票棄權(quán)“勉強(qiáng)”獲通過。投下反對(duì)票的正是華西藥業(yè)陣營(yíng)——陳達(dá)彬、周裕程、王英實(shí)3名董事和獨(dú)立董事饒潔。
陳達(dá)彬事后接受媒體采訪時(shí)坦言,他和石林的種種分歧,皆由漲薪開始。代表新鳳凰城陣營(yíng)的一方——石林認(rèn)為,西藏藥業(yè)這么多年來待遇偏低,人才流失嚴(yán)重。不漲薪水留不住人,公司沒有未來。公司發(fā)展更大的動(dòng)力來源于真正有能力的研發(fā)、銷售和管理人才,漲薪是為公司未來著想。對(duì)此,前述知情人士透露,陳達(dá)彬個(gè)人并不反對(duì)給員工加薪,而是擔(dān)心高管借機(jī)給自己過度加薪。陳擔(dān)心的是“議案當(dāng)中沒有提到具體的高管加薪標(biāo)準(zhǔn),高管也屬于員工的組成部分,如果在實(shí)際操作中也被納入員工加薪范圍,那這種方式是不是有變相給高管加薪的嫌疑?”據(jù)悉,石林之前提議給高管集體漲薪,漲薪幅度達(dá)到五六倍,被陳達(dá)彬嚴(yán)詞拒絕。
同屬新鳳凰城陣營(yíng)的西藏藥業(yè)副董事長(zhǎng)楊建勇亦認(rèn)為,漲薪一事并非“想當(dāng)然”。他對(duì)媒體表示,石林作為董事長(zhǎng)上任后,去了幾個(gè)廠,也問過員工的收入,威光制藥廠有的一線工人月工資才1000多塊錢。因此,確實(shí)覺得應(yīng)該漲,公司也委托人力資源部門、財(cái)務(wù)部門,將四川省官方發(fā)布的工資數(shù)據(jù)與公司的數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比,并進(jìn)行了基本的調(diào)研,比照外界平均的工資是多少,公司的工資是多少,把這個(gè)數(shù)據(jù)交給了公司的薪酬委員會(huì),后者開會(huì)作了初步討論,最后通過薪酬委員會(huì)提出來這個(gè)加薪的事情。
“以公司平均的薪酬水平來說,20%對(duì)于員工來說是最基本的增長(zhǎng)?!睏罱ㄓ聦⑽鞑厮帢I(yè)近年來差強(qiáng)人意的業(yè)績(jī)歸咎于優(yōu)秀人才的流失。“如果公司不想發(fā)展,抱殘守缺,盡量壓低成本,守住現(xiàn)有的利潤(rùn),這也是可以的。但是如果按照新的董事會(huì)的設(shè)想,公司需要出現(xiàn)一個(gè)跳躍性發(fā)展的局面?!睏罱ㄓ聦?duì)媒體說。
知情人士透露,陳達(dá)彬個(gè)人并不反對(duì)漲薪,他認(rèn)為普通員工應(yīng)該漲薪,高管薪酬可以適度上漲,“但應(yīng)該拿出一個(gè)細(xì)化的方案出來,不能簡(jiǎn)單地以漲薪比例來定……”。他表示,首先公司現(xiàn)有業(yè)績(jī)不足以支撐員工大幅加薪;其次若員工薪酬上調(diào)20%—40%,可能對(duì)公司利潤(rùn)水平造成長(zhǎng)遠(yuǎn)影響。
根據(jù)媒體拿到的《關(guān)于調(diào)整公司高級(jí)管理人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的議案》,總經(jīng)理級(jí),包括總經(jīng)理和常務(wù)副總經(jīng)理,薪酬標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為(按月發(fā)放部分,年終根據(jù)績(jī)效考核發(fā)放,下同)6萬元;副總經(jīng)理級(jí),包括銷售副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、總工程師以及董事會(huì)秘書,薪酬標(biāo)準(zhǔn)分別為4萬元、3.8萬元、3.8萬元和3.8萬元。這顯然與陳達(dá)彬所稱的“議案當(dāng)中沒有提到具體的高管加薪標(biāo)準(zhǔn)”有出入。中國(guó)證券報(bào)記者獲悉,在此版本之前,還有一個(gè)幅度更大的高管漲薪方案,因?yàn)槿A西陣營(yíng)的反對(duì)而作罷。盡管漲薪方案最終獲通過,不過西藏藥業(yè)一位內(nèi)部人士告訴中國(guó)證券報(bào)記者,基層員工薪酬至今未漲。
前述知情人士透露,陳達(dá)彬?qū)κ值钠渌龇ㄒ嗖粷M。有一次,石林在西藏的財(cái)務(wù)人員跟成都總部的出納人員說,西藏藥業(yè)賬上有2億多現(xiàn)金流,可以拿5000萬到西藏去,畢竟公司注冊(cè)地在西藏。陳達(dá)彬?qū)Υ吮硎菊J(rèn)同,但該筆巨款剛到西藏沒幾天,就被劃至北京的賬戶了。中國(guó)證券報(bào)記者無法就此聯(lián)系石林求證。
種種跡象讓陳達(dá)彬深感不安,重新掌權(quán)的愿望越來越迫切,而唯一路徑就是拿下董事會(huì)主導(dǎo)權(quán)。然而,在西藏藥業(yè)現(xiàn)有的9人董事會(huì)中,新鳳凰城陣營(yíng)實(shí)際擁有5個(gè)席位,而華西藥業(yè)陣營(yíng)只有4席。因此,華西藥業(yè)急欲借增選獨(dú)董來“反超”。
新鳳凰城陣營(yíng)看穿了這一招,亦提議增選獨(dú)董,如此一來,9月30日召開的股東大會(huì)將出現(xiàn)獨(dú)董“三選二”的局面。交鋒雙方又在投票制度上做文章,華西藥業(yè)力推直接投票制,新鳳凰城則鼓吹累積投票制。新鳳凰城方面所擔(dān)心的是,如果按照直接投票方式選舉,華西藥業(yè)屆時(shí)或憑借持股優(yōu)勢(shì)力挺所推選獨(dú)董,并同時(shí)否決通盈投資所推人選。但若能采用累積投票制,新鳳凰城陣營(yíng)則可將票數(shù)全部投向自己推薦的獨(dú)董,進(jìn)而確保其當(dāng)選,其所擁有的董事會(huì)席位也將增加至6位,徹底主導(dǎo)董事會(huì)。
如此,才有了9月26日那場(chǎng)“答案已在各自心里,僅僅走個(gè)程序”的股東大會(huì)。值得注意的是,此次華西藥業(yè)陣營(yíng)提議召開的會(huì)議,新鳳凰城陣營(yíng)明顯“不捧場(chǎng)”。西藏藥業(yè)在任董事9人,僅3人出席,董事石林、楊建勇、張虹、李文興、李其、饒潔因工作安排未能親自出席會(huì)議;公司在任監(jiān)事3人,出席2人,監(jiān)事楊冬燕未能親自出席會(huì)議。新鳳凰城陣營(yíng)股東雖未親自出席,但派出了代表投票。
據(jù)中國(guó)證券報(bào)記者了解,在推舉石林當(dāng)董事長(zhǎng)、新鳳凰城陣營(yíng)主導(dǎo)董事會(huì)后,兩大陣營(yíng)曾度過了一段時(shí)間的蜜月期,華西藥業(yè)陣營(yíng)希望引入新的機(jī)制、新的人才,促進(jìn)西藏藥業(yè)的發(fā)展。甚至在石林上位后的媒體答謝晚宴上,有人評(píng)論“西藏藥業(yè)的兩位股東總算能把酒言歡了”。然而,短暫蜜月之后,雙方關(guān)系迅速走向僵持,讓眾多投資者猝不及防。
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