掌舵中興通訊30年的創(chuàng)始人侯為貴正式交棒新一代，接任者為50歲的趙先明，同時(shí)進(jìn)行的管理層調(diào)整揭開中興年輕化大幕。昨天，中興通訊股份有限公司在深圳召開第七屆董事會(huì)第一次會(huì)議，曾為中興CTO（首席技術(shù)官）的趙先明出任中興董事長兼總裁，新一屆8人管理層一半是“70后”。侯為貴是中國信息通信發(fā)展史標(biāo)志性人物之一，他退出一線折射出中國信息通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展軌跡，萬物互聯(lián)的智能時(shí)代深企的國際化步伐也在提速。

　　■ 深圳特區(qū)報(bào)記者 吳凡

　　按照上市公司法規(guī)要求，中興通訊每隔三年須進(jìn)行董事會(huì)換屆，選出新一屆董事會(huì)成員，然后由新董事會(huì)成員選出新董事長及新管理層成員。

　　根據(jù)中興通訊董事會(huì)決議，趙先明成為第七屆董事會(huì)董事長，張建恒、欒聚寶為副董事長，朱武祥、史立榮、王亞文、張曦軻、呂紅兵、Bingsheng Teng（滕斌圣）為董事會(huì)提名委員會(huì)委員。

　　中興通訊新一屆管理層同時(shí)出爐，一大亮點(diǎn)是8人中有4人是70后，反映出中興年輕化、專業(yè)化進(jìn)程加速。趙先明成為中興通訊總裁，韋在勝、樊慶峰、曾學(xué)忠、徐慧俊、龐勝清、張振輝、陳健洲為執(zhí)行副總裁，韋在勝兼任財(cái)務(wù)總監(jiān)。曹巍獲聘為中興通訊董事會(huì)秘書。

　　中興通訊新管理層中，曾學(xué)忠、徐慧俊、張振輝、陳健洲均為“70后”，共同點(diǎn)是高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)背景?？v觀中興新管理層，都是從中興基層一路打拼上來，長時(shí)間在中興成長，其中共有6人在1995—1998年期間就加入中興，最早入職的韋在勝1988年就加入中興半導(dǎo)體公司。最晚入職的張振輝也在2001年入職，至今在中興工作15年。

　　趙先明1998年加入中興通訊，主要從事移動(dòng)通信系統(tǒng)研發(fā)、管理與產(chǎn)業(yè)化工作，從CDMA產(chǎn)品研發(fā)組長一路上升，2012年擔(dān)任中興執(zhí)行副總裁進(jìn)入最高層行列，隨后分管公司戰(zhàn)略、平臺和系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)營，擁有超過22年的電信行業(yè)及管理經(jīng)驗(yàn)。

　　趙先明致全體員工的內(nèi)部信表示，新管理層將強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向，去官僚文化、去唯上作風(fēng)，加大對各級管理層的要求和考核，化危為機(jī)強(qiáng)化戰(zhàn)略執(zhí)行力，同時(shí)通過激勵(lì)機(jī)制改革，進(jìn)一步理順員工和公司利益關(guān)系。

　　中興通訊目前確立的三大戰(zhàn)略方向?yàn)椋哼\(yùn)營商市場深度經(jīng)營、政企價(jià)值市場、消費(fèi)者市場融合創(chuàng)新，力求幫助運(yùn)營商轉(zhuǎn)型，幫助政企客戶提高效率和轉(zhuǎn)型升級，提高人們的生活質(zhì)量。