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川企雖具硬實(shí)力企業(yè)文化建設(shè)有差距

  • 發(fā)布時(shí)間：2015-12-16 06:36:01  來(lái)源：四川日?qǐng)?bào)  作者：佚名  責(zé)任編輯：羅伯特

　　本報(bào)訊（記者 董世梅）“經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，不少企業(yè)可能面臨更大的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力，但企業(yè)文化建設(shè)要保持‘平常心’。”12月11日，以“經(jīng)濟(jì)新常態(tài)與企業(yè)文化創(chuàng)新”為主題的第八屆四川省企業(yè)文化年會(huì)上，省企業(yè)文化研究會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人拋出觀點(diǎn)。

　　記者注意到，主辦方四川省企業(yè)聯(lián)合會(huì)、四川省企業(yè)家協(xié)會(huì)一改連續(xù)7年邀請(qǐng)外來(lái)“大家”傳經(jīng)送寶的講座形式，首次全部邀請(qǐng)本土企業(yè)現(xiàn)身說(shuō)法。“文化的地域性特征十分突出，我們意識(shí)到，川企更應(yīng)該從本土尋找榜樣，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)?！笔∑髽I(yè)聯(lián)合會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，此次年會(huì)專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)了東汽、宏達(dá)集團(tuán)、水電七局、成飛等推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的典范與近百家川企互動(dòng)交流，“為的就是讓培訓(xùn)交流更接地氣?！?/p>

　　近年來(lái)，我省不少企業(yè)基本擁有了規(guī)模、資本、裝備、技術(shù)等硬實(shí)力，但企業(yè)文化建設(shè)和國(guó)際一流企業(yè)相比，仍有較大差距。上述負(fù)責(zé)人分析，目前川企還存在企業(yè)文化內(nèi)涵不深，特色不鮮明；企業(yè)文化與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理融合不夠，落地不實(shí)；文化的傳播力、影響力不強(qiáng)等問(wèn)題。

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