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我省推廣國網(wǎng)山東電力班組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)

  • 發(fā)布時間：2015-09-18 13:31:43  來源：齊魯晚報  作者：佚名  責(zé)任編輯：羅伯特

　　本報濟(jì)南9月16日訊(記者 李虎) 記者近日從山東省“企業(yè)牽手·班組共建”活動現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會上獲悉，今年年底前，我省每個縣(市、區(qū))工會將選擇不少于5個地方中小型企業(yè)班組，“撮合”他們與國網(wǎng)山東電力基層供電企業(yè)班組結(jié)成對子，學(xué)習(xí)借鑒后者班組建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)。

　　據(jù)介紹，國網(wǎng)山東電力在省市縣三級公司分別設(shè)立班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作辦公室，為各單位、專業(yè)部門、車間及班組明確劃分班組建設(shè)的“責(zé)任田”。國網(wǎng)山東電力針對不同類型班組，分層、分類制定了《班組建設(shè)評價細(xì)則》，明確了各層級班組建設(shè)每項工作內(nèi)容、工作要求和檢查考核依據(jù)。

　　國網(wǎng)山東電力建立了市縣公司班組一體化對標(biāo)體系，每類班組設(shè)置3項至5項專業(yè)指標(biāo)，開展班組對標(biāo)，同場“賽馬”，每個班組、車間都能看到自己的指標(biāo)水平和差距，以方便自己找差距改進(jìn)提升。

　　考評體系解決了“班組建設(shè)如何考評激勵、落實(shí)到位”的問題。國網(wǎng)山東電力制定《班組建設(shè)管理考核辦法》，對各層級班組建設(shè)工作進(jìn)行分級分類考評，并將考評結(jié)果與企業(yè)工資總額、企業(yè)負(fù)責(zé)人績效薪金、先進(jìn)評選掛鉤，引起了各單位、各部門對班組建設(shè)的重視。

　　本稿件所含文字、圖片和音視頻資料，版權(quán)均屬齊魯晚報所有，任何媒體、網(wǎng)站或個人未經(jīng)授權(quán)不得轉(zhuǎn)載，違者將依法追究責(zé)任。網(wǎng)友為此稿件打分的平均分是：

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