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濟(jì)南供電公司78組“師帶徒”

  • 發(fā)布時(shí)間：2015-09-16 02:29:24  來(lái)源：大眾日?qǐng)?bào)  作者：佚名  責(zé)任編輯：羅伯特

　　□通訊員 劉洪金

　　記 者 李 振 報(bào)道

　　本報(bào)濟(jì)南訊 “線損電量是電能在傳送、配售過程中產(chǎn)生的電能損失，可分為技術(shù)線損及管理線損兩大類，我們可以通過加強(qiáng)日常營(yíng)銷管理來(lái)達(dá)到降損增效的目標(biāo)?！?月7日，國(guó)網(wǎng)濟(jì)南供電公司營(yíng)業(yè)室低壓用電檢查班于靜正在向班組的青年員工傳授降低臺(tái)區(qū)線損指標(biāo)的經(jīng)驗(yàn)。這正是該公司營(yíng)業(yè)室在培養(yǎng)青年員工快速成長(zhǎng)成才、抓好青年隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)縮影。

　　青年員工知識(shí)水平高，創(chuàng)新活力大，但因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間短、經(jīng)驗(yàn)少，對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉程度不夠，影響了其能力的發(fā)揮。為促進(jìn)新員工盡快適應(yīng)新的工作生活環(huán)境、加快提升服務(wù)公司發(fā)展的素質(zhì)能力，今年以來(lái)，濟(jì)南供電公司制定了青年員工跟蹤培養(yǎng)實(shí)施方案，充分發(fā)揮班組黨員及老員工的先鋒模范作用，創(chuàng)新培養(yǎng)載體和內(nèi)容，大力開展“傳幫帶”班組活動(dòng)。結(jié)對(duì)師傅幫帶青年員工進(jìn)行全過程的現(xiàn)場(chǎng)用電檢查模擬演練，并帶領(lǐng)青年員工對(duì)客戶配電室現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行安全用電檢查，使學(xué)習(xí)人員從理論、仿真和實(shí)際演練中，全方位多角度進(jìn)行學(xué)習(xí)掌握，還通過總結(jié)和技術(shù)抽問的方式進(jìn)一步使青年員工鞏固所學(xué)知識(shí)。

　　截至目前，濟(jì)南供電公司已有青年員工和師傅的“對(duì)子”78組，形成了師傅愿教、青年員工肯學(xué)的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)了技能、技術(shù)共享。

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