自今年4月起，我國自然人與機構投資者均可根據(jù)自身實際需要開設不超過20個賬戶。這一新政策的出臺，不僅讓廣大股民過一把開戶癮，還可以任性地挑選券商，更可以“貨比三家”選擇傭金低的賬戶炒股，降低交易成本。近日，華泰證券“萬三”的傭金費率，將延續(xù)多年的“千三”打至谷底，且不斷沖擊著諸多券商的利益。但記者調查發(fā)現(xiàn)，銀川傭金率需要投資者通過談判獲取，不知情者只能吃啞吧虧。

　　“我是今年2月份在南京證券銀川正源南街營業(yè)部新開的戶，當時傭金為1.2‰，前幾天聽朋友說寧夏有些證券公司傭金是萬分之三，所以6月1日我專程去正源南街營業(yè)部問了一下，結果被告知最多只能申請到萬分之六，并且投資額必須在10萬元以上?！?月2日，記者在華泰證券銀川新華西街營業(yè)部碰到譚女士時，她正準備給母親重新開戶。譚女士告訴記者，她母親是上世紀九十年代初開的戶，這些年一直不知道傭金還可申請修改，所以一直延用2.8‰的費率，比現(xiàn)行的萬分之三高出近10倍。

　　譚女士給記者算了筆賬，假設客戶的資產是50萬元，平均每個月滿倉交易5次，一年共交易60次。如果按股票交易傭金率2.8‰，一年的交易傭金就是50萬×60次×2×0.28%=16.8萬元，如果交易傭金率是萬分之三，一年的交易傭金1.8萬元。兩種不同的傭金率，一年的費用相差15萬元。

　　據(jù)華泰證券銀川新華西街營業(yè)部客服經理介紹，券商是雙面收取傭金，目前各證券公司傭金率沒有統(tǒng)一規(guī)定，基本執(zhí)行的是國家規(guī)定不超過3‰的標準，最高為成交金額的3‰，最低5元起，單筆交易傭金不滿5元按5元收取。今年在他們營業(yè)部新開戶的投資者傭金全部是萬分之三。另外，營業(yè)部還根據(jù)客戶的資金、操作方式進行相應調整，通過談判簽訂傭金協(xié)議。

　　記者調查發(fā)現(xiàn)，隨著市場競爭和透明化，券商也悄悄地打起了傭金“肉搏戰(zhàn)”。銀川地區(qū)不同營業(yè)部的傭金比例不同，從3‰、2.4‰、1.2‰到萬分之三不等。記者在國泰君安解放西街營業(yè)部了解到，這里的開戶傭金是2.4‰，如果投資額在10萬元左右可以進行談判，降為萬分之五，券商為其提供投資服務；50萬元以上的可以降為萬分之三，投資者只能使用其通道進行交易，沒有任何服務。中信建投證券銀川湖濱西街證券營業(yè)部開戶傭金是2.2‰，如果投資金額達50萬元可享受萬分之六的傭金率，并且有客服為投資者提供咨詢、薦股等服務，如果投資者還感覺傭金高，可以找券商負責人協(xié)商。

　　“自從網上出現(xiàn)萬分之二傭金后，我經常接到客戶打來的砍價電話?！蹦暇┳C券銀川文化東街營業(yè)部一位客服經理告訴記者，他們對打來電話的大客戶全部實行萬分之三的傭金率，這樣營業(yè)部的利潤所剩無幾，這樣做是希望通過降傭金將客戶流失的損失降到最低。