□通訊員 秦軍義

　　記 者 李 振 報道

　　本報巨野訊 日前，山東能源新礦集團新巨龍公司邀請了來自北京的知識產(chǎn)權(quán)專家舉辦專利知識講座，向職工講解煤礦行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的維權(quán)問題，并對專利申報過程中遇到的問題進行了交流答疑。

　　為啥要給職工舉辦專利講座?新巨龍公司看中的是蘊藏在一線職工中的創(chuàng)新苗頭。去年以來，該公司高質(zhì)量的實用型專利成果出現(xiàn)“井噴”——申報了井下炮區(qū)氣水自動噴霧裝置、移動垂直式井下集中制冷系統(tǒng)、皮帶機機頭溜槽堵料自動停機裝置、采煤工作面支架安撤專用滑板等實用新型專利以及綠色蔬菜包裝箱(甜椒)、綠色蔬菜包裝箱(茄子)等外觀設(shè)計專利，16項專利獲國家知識產(chǎn)權(quán)局授權(quán)，授權(quán)專利數(shù)量創(chuàng)近年來新高，截至目前，新巨龍公司已累計擁有55項授權(quán)專利。除授權(quán)專利，該公司每年小發(fā)明、小創(chuàng)新也有近千項，有力推動了企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。

　　“運用了這個專用滑板后，工作面支架在運輸中能更快地移出，工作面撤除整體效率提高了1倍以上。”在該公司的綜放工作面，安裝工區(qū)黨支部書記續(xù)新明指著一個兩米多寬、兩側(cè)帶擋鐵的厚鋼板特制工具介紹。此專用滑板是由該公司自行設(shè)計研發(fā)的工作面支架安撤專用滑板，不僅能提升工作效率，而且避免了支架因受力不均勻產(chǎn)生的歪斜，提高了支架運輸過程的安全性。

　　“全員創(chuàng)新”不是一句口號。該公司深化“升級創(chuàng)新、成熟轉(zhuǎn)型”工作主題搭建科技創(chuàng)新信息化平臺，圍繞建設(shè)千米深井技術(shù)難題開展公關(guān)，先后破解了“工作面沿空側(cè)超前支護”“工作面快速安撤技術(shù)”“深部巷道支護分析、錨桿和錨索聯(lián)合支護方式”等難題。同時，建立了9個專業(yè)技術(shù)研究室，進行專題攻關(guān)，確保創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為實實在在的生產(chǎn)力。

　　為讓創(chuàng)新創(chuàng)效“長流水”，該公司持續(xù)開展全員月度創(chuàng)新、合理化建議、五小創(chuàng)新征集活動，形成了常態(tài)化征集運行機制和全員創(chuàng)新驅(qū)動力。截至目前，共征集增盈創(chuàng)效提案2358條，采納520條。鼓勵全員創(chuàng)造和挖掘身邊的專利項目，對獲得國家知識產(chǎn)權(quán)局授權(quán)的實用新型專利和外觀設(shè)計，該公司每項獎勵5000元，對發(fā)明專利每項獎勵10000元。

　　讓想干事的人有機會，讓能干事的人有平臺。該公司實施五級“金藍領(lǐng)”工程，構(gòu)建技能大師、首席技師、金藍領(lǐng)、銀藍領(lǐng)、高級技師等5個層級金字塔式技能人才體系，提升基層員工素質(zhì)技能，每年一聘、優(yōu)勝劣汰。建立技能大師工作站，設(shè)立采煤機維護、綜掘機維護、電氣自動化、洗選加工等4個工作室及24個創(chuàng)新小組，6人被評為煤炭行業(yè)技能大師，去年完成科技創(chuàng)新185項，專利5項，研發(fā)實用工具10余種。