商報濟南消息（記者張恒）又有一家民營魯股正在上演接班“大戲”。位于濰坊諸城的知名食品企業(yè)得利斯昨晚發(fā)布公告稱，公司創(chuàng)始人、現(xiàn)年64歲的鄭和平由于“個人年齡原因”卸任董事長，其女鄭思敏暫時代理這一職務。本報《2014年度山東富豪榜》顯示鄭和平身家52.53億元。

　　根據(jù)公告，得利斯董事會于3月8日收到鄭和平提交的書面辭職報告，稱由于個人年齡原因，請辭董事長職務。辭職后，鄭和平將不再擔任公司戰(zhàn)略委員會主任委員、薪酬與考核委員會委員、審計委員會委員、提名委員會委員等職，但將繼續(xù)留任公司董事職務。

　　公開資料顯示，1951年出生的鄭和平現(xiàn)年64歲，1995年起擔任得利斯集團董事長，2007年起任得利斯董事長。鄭和平是第九屆全國人大代表，第八屆、第十一屆山東省人大代表，同時也是全國勞動模范。

　　在本報于2014年10月29日刊發(fā)的《2014年度山東富豪榜》榜單上，鄭和平以52.53億元財富值居第66位，當時，他通過諸城同路人投資有限公司和龐?？毓捎邢薰?，合計間接持有得利斯67.63%股份。就像中國大多數(shù)民營企業(yè)一樣，鄭和平也將得利斯的“帥印”傳給了自己的下一代。

　　得利斯公告稱，根據(jù)《公司章程》的規(guī)定，在新任董事長選舉產(chǎn)生前，暫推舉公司董事、副總經(jīng)理鄭思敏代理董事長職務，主持董事會日常工作。而鄭思敏正是鄭和平之女。

　　得利斯2013年年報顯示，1977年出生的鄭思敏現(xiàn)年38歲。雖然身上籠罩著父親的光環(huán)，鄭思敏也不可謂不上進，其擁有大學本科學歷，三年德國留學經(jīng)歷，具有德國國家最高語言資格證書（KDS），并歷任中央電視臺科教節(jié)目制作中心導演助理、黨辦委員、中國傳媒大學廣告學院辦公室主任等職，2010年起擔任北京得利斯食品有限公司總經(jīng)理，被推舉代理得利斯董事長之前，任公司董事、副總經(jīng)理、董事會秘書、行政總監(jiān)以及北京得利斯食品有限公司總經(jīng)理。

　　2013年度，鄭思敏從得利斯拿到了14萬元的薪酬。

　　得利斯方面表示，董事長鄭和平的辭任不會影響公司董事會的正常運作。

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　　多家魯企女承父業(yè)

　　得利斯正在上演的“女承父業(yè)”大戲只是民營魯企接班大戲中的一幕。山東商報記者在梳理資料過程中發(fā)現(xiàn)，家業(yè)“傳男不傳女”的傳統(tǒng)觀念正在悄然轉(zhuǎn)變，魯企中既有獨生女兒獨自執(zhí)掌家族上市公司的情況，如山東威達；也有兒女搭配共同料理家族企業(yè)的情況，如隆基機械、東方鐵塔； 還有兒女分別打理家族企業(yè)不同板塊的情況，如大海集團、魏橋集團；更有兒媳和女兒出掌家族企業(yè)的情況，如萬昌科技。

　　為了讓子女順利接自己的班，不少民企“創(chuàng)一代”讓子女早早地進入家族企業(yè)或與家族企業(yè)業(yè)務相近的單位，讓他們從基層做起，一步步地積累經(jīng)驗。

　　記者也注意到，盡管民企中“女掌門”越來越多，但是當他們和男性同輩共同打理家族企業(yè)時，他們多從事主要的經(jīng)營管理工作，但是持股卻相對要少，甚至沒有，這或許從另一個層面反映出，“女掌門”的地位仍有待提高。記者張恒