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送水工“重任在肩”月入4000元

  • 發(fā)布時(shí)間:2014-12-01 03:31:10  來(lái)源:北京日?qǐng)?bào)  作者:佚名  責(zé)任編輯:羅伯特

  本報(bào)記者 崔樂(lè)

  “28,29,30……車滿了,我走了!”清華大學(xué)附近的三才堂小區(qū)的三間平房前,24歲的袁長(zhǎng)發(fā)把倉(cāng)庫(kù)里的桶裝水壓在左肩,扛到了門(mén)口的一臺(tái)電動(dòng)三輪里。往返了30次,他的藍(lán)色夾克背后已經(jīng)汗?jié)n斑斑,水桶也漸漸被擺放成了小山形。清點(diǎn)好總數(shù),袁長(zhǎng)發(fā)在三輪的前后杠扎上了皮帶,結(jié)了扣后還不忘緊上一緊,“桶在半路掉下來(lái)可就麻煩了,一定要牢靠?!币徊忍ぐ澹d著超過(guò)一噸的桶裝水,這個(gè)年僅24歲卻已有兩年送水“工齡”的小伙子開(kāi)始了一天中的第三次“征程”。

  一桶水掙不到兩元錢

  近年來(lái)隨著藍(lán)領(lǐng)工人的待遇提高,開(kāi)價(jià)七千元招不到送水工的說(shuō)法在網(wǎng)上時(shí)有出現(xiàn)。

  對(duì)于這樣的“傳聞”,已經(jīng)在行內(nèi)干了15年的張銀貴擺擺手:“怎么可能!我們都是靠提成掙錢的,到手多少算都算得出來(lái),如果活兒特別‘俏’,多賺點(diǎn)的情況是有,肯定到不了這個(gè)數(shù)。”他告訴記者,現(xiàn)在水站都是按照路程遠(yuǎn)近計(jì)件發(fā)工資,自己所在的燕紫荊華水站因?yàn)橐?guī)模較大,單桶提成較高,但是送一桶水分給工人的也只有1.5元到1.8元,普通的送水工一個(gè)月工作量在2000桶左右,加上水站給的幾百元保底,一個(gè)月拿4000元是基本行情。

  “一分一毫掙的都是體力錢,青壯年才干得動(dòng)!”張銀貴透露,現(xiàn)在用水客戶基本分為三種:公司、在校學(xué)生、市民家庭。從倉(cāng)庫(kù)運(yùn)水的流程都是一樣的,到了客戶樓下,這三類不同人群的“路數(shù)”就出現(xiàn)了差異。公司供水的活最輕巧,坐著電梯挨家送,一會(huì)兒就能干完。碰到只有樓梯的學(xué)生公寓和老式居民住宅,送水工只能當(dāng)起大力士。40斤左右標(biāo)準(zhǔn)容量的純凈水,要不沉甸甸地壓在肩頭上,要不靠著手腕的蠻力,別管三伏酷暑還是數(shù)九寒冬,“后背濕一遍,干一遍”。

  張銀貴今年已經(jīng)46歲了,一桶水送到六樓,他平均要歇上三次——三樓喘口氣,五樓松松肩,六樓抖抖手。為了不讓客戶心焦,每次休息最多只能三五秒。假設(shè)一個(gè)月的工作量中一半需要爬樓,平均樓層以三樓算,每天上個(gè)百八十層對(duì)于他來(lái)說(shuō)已經(jīng)司空見(jiàn)慣。記者走訪了數(shù)位不同年齡和體格的送水工,他們都用類似的話形容一天下來(lái)的感受:“腳是酸的,手是麻的,肩是痛的”。

  干得勤不如干得巧

  在外人看來(lái),送水工天天干的就是“桶裝水扛上去,空桶取下來(lái)”,完全不必費(fèi)腦子。但事實(shí)上“搬上搬下”只是這一行最初級(jí)的要求,想要“多快好省”地完成任務(wù),每個(gè)送水工的心里都要裝著一張獨(dú)家的“賬單”。

  兩年前,袁長(zhǎng)發(fā)剛剛?cè)胄?,打?tīng)到送水工是“按量拿錢”后,小伙子仗著年輕,每次訂水的電話一響都沖在第一個(gè),有時(shí)往三輪里裝上一兩桶水就出發(fā)了。一個(gè)月忙忙碌碌,到月底卻傻了眼——站里他年紀(jì)最輕,體力最好,看上去最積極,收入?yún)s“吊了車尾”??吹剿趩实哪樱晃荒觊L(zhǎng)的同事一語(yǔ)道破了玄機(jī),“咱們光快可不成,不能只會(huì)賣把子傻力氣,你每次出去前不能只想著誰(shuí)剛才打電話了,只送這幾家。周邊其他客戶誰(shuí)可能這幾天也快缺水了,必須心里有數(shù),車裝滿點(diǎn),一趟送了去,不就能‘多快好省’么?!?/p>

  打那以后,袁長(zhǎng)發(fā)上了心,每次出發(fā)時(shí),都提前規(guī)劃路線,把車裝個(gè)滿滿當(dāng)當(dāng)。北京的每家水站基本上都有固定的服務(wù)區(qū)域,每名送水工也會(huì)被劃分“工作區(qū)”,如果客戶地址不變更、水質(zhì)有保證,雙方的合作都是長(zhǎng)期的。袁長(zhǎng)發(fā)日常主要供水的區(qū)域,就是清華大學(xué)的一部分學(xué)生公寓和周邊寫(xiě)字樓、居民區(qū)。他逐漸摸索出了經(jīng)驗(yàn):四人的學(xué)生公寓和三口之家,一桶水能用上五六天;8人的公寓兩三天就“彈盡糧絕”;辦公室人數(shù)難以確定,但一般都會(huì)儲(chǔ)存一些備用水……算明白不同客戶的用水周期,多跑多看,記下老客戶的地點(diǎn),一張既有方向線路、又有時(shí)間特征的“活地圖”在腦子里建構(gòu)了起來(lái),袁長(zhǎng)發(fā)的工作變得游刃有余,往往是不等客戶電話催單,他便扛著水桶上了樓。熟悉了流程,掌握了規(guī)律,他的業(yè)績(jī)?cè)谑畮酌吕锇瘟思鈨骸?/p>

  “我越學(xué)越精,以前還有上了樓發(fā)現(xiàn)白跑的,現(xiàn)在先在樓下瞄一眼,亮著燈的,肯定有人!”袁長(zhǎng)發(fā)對(duì)自己的進(jìn)步十分得意。

  送水工權(quán)益缺乏保障

  無(wú)論是水站經(jīng)營(yíng)者還是送水工本人,都向記者抱怨了市面上的“假水”問(wèn)題。這些“假水”制造者將正規(guī)廠家的水桶“回收利用”,向里面灌裝簡(jiǎn)單過(guò)濾的自來(lái)水。這樣一桶“假水”比真水的市場(chǎng)價(jià)格稍低,但成本不到一半,消費(fèi)者難辨真?zhèn)巍?/p>

  制售“假水”的水站不僅侵害了消費(fèi)者權(quán)益,也對(duì)送水工的工作環(huán)境造成了破壞。從業(yè)7年的水站經(jīng)理黃先生介紹,送水工屬于“低門(mén)檻、高強(qiáng)度、收入一般”的工種,但剛?cè)胄械乃退げ⒎植磺濉罢嫠焙汀凹偎钡膮^(qū)別,誤入假水站,送水上門(mén)時(shí)容易與客戶發(fā)生沖突。有時(shí)假水站被查封或舉報(bào),老板“跑了路”,工人連拖欠的工錢都追不回來(lái)。

  即便是在正規(guī)水站,由于經(jīng)營(yíng)規(guī)模小不夠規(guī)范,送水工的勞動(dòng)權(quán)益也難以得到保障。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)合同對(duì)于很多工人來(lái)說(shuō),還顯得有些陌生,他們求職一般采取“熟人介紹、立刻上崗、月底結(jié)算”的非正規(guī)模式,運(yùn)送途中遇到車禍,搬運(yùn)水桶上樓時(shí)出現(xiàn)磕碰、扭傷,醫(yī)藥費(fèi)都可能沒(méi)著落。

  “我們也有自己的苦衷。水站開(kāi)得遍地都是,一桶水利潤(rùn)有限,我們掙點(diǎn)錢都花房租上了。想提高工人待遇,確實(shí)心有余而力不足?!币晃恍^(qū)水站的負(fù)責(zé)人告訴記者。

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