基金經(jīng)理離職潮下，2014年以來，發(fā)展事業(yè)部的公募基金隊(duì)伍愈發(fā)壯大。目前，已確定建立事業(yè)部的基金公司包括中郵、中歐、國泰、前海開源、九泰、華商、民生加銀等，其中以中歐基金為典型，目前已建立10個(gè)策略組為名義的事業(yè)部，中郵則有以明星基金經(jīng)理任澤松為代表的3個(gè)事業(yè)部。中證報(bào)記者獲悉，今年的股災(zāi)阻礙了部分基金公司發(fā)展事業(yè)部制的腳步。

　　九泰基金雄心勃勃

　　12月8日，以新三板專戶業(yè)務(wù)起家的九泰基金簽約了兩大事業(yè)部——基金投資部和權(quán)益投資部。據(jù)悉，九泰基金目前已有6個(gè)事業(yè)部，2016年九泰基金還將至少引入5位投資明星。

　　九泰基金總裁助理吳祖堯介紹，九泰正在打造事業(yè)部制的平臺公司，將涉及九大投資序列，分別是基金投資、權(quán)益投資，固定收益、絕對收益、量化投資、指數(shù)投資、國際業(yè)務(wù)、創(chuàng)新投資和另類投資。此外還有專門孵化新業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略投資部，以及針對新三板的產(chǎn)業(yè)投資部。每個(gè)投資序列下引入明星投資人才設(shè)立事業(yè)部。相比于大部分公司事業(yè)部制主要針對二級市場領(lǐng)域的現(xiàn)狀，九泰的事業(yè)部制涉及的投資品種更全面。

　　吳祖堯表示，將以“全市場空前的力度”引進(jìn)明星投資人才，上周簽約的兩位基金經(jīng)理——李永興和吳挺中——前者曾任職于交銀施羅德基金，2014年業(yè)績名列同類基金第三，是金牛基金經(jīng)理，將專注發(fā)展九泰的公募業(yè)務(wù)；后者曾是私募明星，在今年的股災(zāi)中，產(chǎn)品凈值逆勢上升30%，將負(fù)責(zé)專戶權(quán)益類投資。

　　股災(zāi)掣肘事業(yè)部制

　　記者獲悉，在離職潮下，為了留住人才，除了上述幾家基金公司，目前業(yè)內(nèi)近一半的基金公司正悄悄試點(diǎn)事業(yè)部制，例如匯添富、諾安、廣發(fā)等。

　　然而今年以來，行業(yè)內(nèi)目前事業(yè)部制面臨兩大尷尬，一是6月份股災(zāi)令部分公司已成立的事業(yè)部制業(yè)績受到影響，收入并不突出，導(dǎo)致部分公司的事業(yè)部制計(jì)劃躑躅不前，相當(dāng)一部分公司停下腳步觀望。另外，部分公司股東和董事并不支持設(shè)立事業(yè)部制，離職潮當(dāng)前，事業(yè)部制的推行舉步維艱。

　　一位業(yè)內(nèi)人士表示，實(shí)際上，新基金公司更適合發(fā)展事業(yè)部。一方面，新基金公司背景更多元，可能有合伙人機(jī)制，更易推行事業(yè)部制，另外，部分公司給事業(yè)部計(jì)提的業(yè)績報(bào)酬采取“新老劃斷”的方式，管理存量規(guī)模所能計(jì)提的業(yè)績報(bào)酬較少，事業(yè)部還要拿出精力管理存量規(guī)模，積極性也相對較小，而新基金公司存量規(guī)模小，激勵(lì)效果更大。