晚婚假擬取消 一張表告訴你失去了多少福利
- 發(fā)布時(shí)間:2015-12-22 08:57:03 來源:東方網(wǎng) 責(zé)任編輯:畢曉娟
獨(dú)生子女父母的獎(jiǎng)勵(lì)不再
海外網(wǎng)12月22日電21日上午,全國(guó)人大常委會(huì)審議《人口與計(jì)劃生育法修正案(草案)》。根據(jù)全面兩孩政策的新形勢(shì),草案中規(guī)定,符合政策生育的夫妻可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
同時(shí),晚婚晚育假和獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)等規(guī)定被刪除,也意味著“晚婚假”、“獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)”等帶著時(shí)代特色的詞匯將逐步淡出計(jì)生領(lǐng)域。
晚婚晚育的獎(jiǎng)勵(lì)假期沒了
網(wǎng)絡(luò)上最受熱議的就是,晚婚假?zèng)]了。
計(jì)生法草案中刪除了對(duì)晚婚晚育夫妻、獨(dú)生子女父母進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)定,明確按照“老人老辦法”的原則,法律修改前按規(guī)定享受獎(jiǎng)勵(lì)的可繼續(xù)享受獎(jiǎng)勵(lì)扶助。
對(duì)晚婚晚育夫妻的獎(jiǎng)勵(lì)和福利,源自于1970年代起實(shí)施的計(jì)劃生育政策。在2001年通過的《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》中規(guī)定:“第二十五條公民晚婚晚育,可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇?!?/p>
根據(jù)之前的政策,獨(dú)生子女父母可以享受不少優(yōu)惠。
首先是發(fā)放《獨(dú)生子女父母光榮證》,然后可以憑證每月領(lǐng)到一定數(shù)額的獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)。
在北京,獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)每月10元。另外,獨(dú)生子女的托幼管理費(fèi)和十八周歲前的醫(yī)藥費(fèi),可以由夫妻雙方所在單位報(bào)銷。
此外,經(jīng)單位批準(zhǔn),女職工可以三年獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)為代價(jià)增加三個(gè)月產(chǎn)假。
獨(dú)生子女母親滿55周歲,男方滿60周歲,每人享受不少于1000元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。另外,在農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和安排宅基地等問題上,獨(dú)生子女父母應(yīng)給予優(yōu)先照顧。
在河南,入托、入學(xué)、就醫(yī)、招生、招工、征兵、農(nóng)村劃分宅基地等方面優(yōu)先照顧獨(dú)生子女及其父母。此外,獨(dú)生子女父母在農(nóng)村調(diào)整責(zé)任田時(shí),每人可以獲得雙份,涉及按人分配城鎮(zhèn)拆遷安置等經(jīng)濟(jì)利益時(shí),獨(dú)生子女家庭也能多分一份,等等。
當(dāng)然,法律修改前按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)享受獎(jiǎng)勵(lì)扶助的計(jì)劃生育家庭老年人、獨(dú)生子女父母和獨(dú)生子女發(fā)生意外傷殘、死亡的父母可繼續(xù)享受獎(jiǎng)勵(lì)扶助。
2016年二孩出生均合法 生育假將延長(zhǎng)
舊的不去,新的不來。取消假期之后,就是增加新的假期。新的計(jì)生法通過之后,生育二孩將得到鼓勵(lì),而且生育二孩的生育假也將延長(zhǎng)。
修正案草案修改了人口與計(jì)劃生育法第十八條,明確全國(guó)統(tǒng)一實(shí)施全面兩孩政策,提倡一對(duì)夫妻生育兩個(gè)子女,地方可以結(jié)合實(shí)際對(duì)允許再生育子女的情形制定具體辦法。
同時(shí)明確,夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區(qū)、直轄市之間關(guān)于再生育子女的規(guī)定不一致的,按照有利于當(dāng)事人的原則適用。
“人口計(jì)生法修正案實(shí)施之日,就是‘全面兩孩’落地之時(shí)?!眹?guó)家衛(wèi)生計(jì)生委計(jì)劃生育基層指導(dǎo)司司長(zhǎng)楊文莊介紹,人口計(jì)生法修正案草案第十八條明確,提倡一對(duì)夫妻生育兩個(gè)孩子。如果獲得通過,修正案將于2016年1月1日起施行,這意味著,2016年1月1日以后出生的二孩,都是合法的。
修正案草案規(guī)定,根據(jù)實(shí)施全面兩孩政策的新形勢(shì),規(guī)定符合政策生育的夫妻可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
這一政策是為了因應(yīng)“二孩政策”帶來生育假不足的問題。
“單獨(dú)兩孩”政策實(shí)施后,不少用人單位對(duì)生育假的規(guī)定為:符合晚婚晚育的,生育第一個(gè)孩子可享受產(chǎn)假及各種獎(jiǎng)勵(lì)假合計(jì)約半年;而生育第二個(gè)孩子,只能休假98天。對(duì)此,不少準(zhǔn)媽媽心懷憂慮,98天是不是太短了,既然政策允許了,為什么第二個(gè)孩子的生育假更短?
對(duì)此,人口計(jì)生法修正案草案對(duì)第二十五條作出修改,將“公民晚婚晚育,可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇”修改為“符合本法第十八條規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇”。
根據(jù)國(guó)務(wù)院2012年頒布的女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
根據(jù)人口計(jì)生法第二十九條規(guī)定,延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇,由各省區(qū)市和較大的市的人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)或者人民政府結(jié)合實(shí)際情況,制定具體的實(shí)施辦法。
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