京漢股份實控人兜底增持:股價年內(nèi)新低 持股滿倉質(zhì)押

　　2015年通過借殼登陸A股的中小型房企京漢股份(000615)8月15日晚間披露了一則控股股東以及實控人田漢擬兜底增持的公告。北京商報記者發(fā)現(xiàn)，在京漢股份控股股東及實控人拋兜底增持倡議的背后，公司股價創(chuàng)出年內(nèi)新低，且控股股東所持公司股份已經(jīng)近乎滿倉質(zhì)押。

　　根據(jù)京漢股份8月15日晚間披露的公告，基于對京漢股份未來業(yè)績、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型以及對京漢股份管理團隊的信心，京漢股份控股股東京漢控股集團有限公司(以下簡稱“京漢控股”)及實控人田漢倡議，在堅持自愿、合規(guī)的前提下，鼓勵京漢股份及其全資子公司、控股子公司全體員工積極買入京漢股份股票。

　　除倡議增持公司股票外，京漢控股、田漢亦做出兜底承諾。京漢控股、田漢承諾，在2019年8月19日-9月2日期間完成凈買入京漢股份股票，連續(xù)持有12個月以上且期間在公司連續(xù)履職的京漢股份及全資子公司、控股子公司員工，若因在前述期間增持京漢股份股票收益不足8%的(稅前，年化收益按照8%計算)，倡議人將以自有資金予以全額補償。

　　據(jù)介紹，此次兜底增持補償方式為現(xiàn)金補償，資金來源為倡議人自有資金。數(shù)據(jù)顯示，截至公告披露日，京漢股份及全資子公司、控股子公司的全體員工總數(shù)為3681人，員工平均薪酬水平約為每月5321元。

　　京漢股份稱，被倡議人本次增持公司股票資金來源為其自有資金。被倡議人在倡議增持期間購買股票以自愿為原則，購買的股票所有權(quán)和表決權(quán)歸被倡議人所有。被倡議人可以根據(jù)市場情況自由買賣其所增持的股票，不受倡議人的影響和控制。

　　提及兜底增持，著名經(jīng)濟學(xué)家宋清輝在接受北京商報記者采訪時表示，這種兜底式員工增持倡議的實質(zhì)是上市公司大股東護盤行為。知名財經(jīng)學(xué)者布娜新亦表示，早在幾年前就有不少公司采用兜底式員工增持倡議這種方法。當(dāng)股價下跌時，大股東出于資本運作或市值管理等目的，會有護盤的需求。

　　實際上，在京漢股份控股股東及實控人拋兜底增持倡議的背后，京漢股份股價已創(chuàng)出年內(nèi)新低。東方財富數(shù)據(jù)顯示，8月15日，京漢股份盤中最低價4.49元/股創(chuàng)出公司階段性股價新低，今年以來，京漢股份股價累計下跌12.43%，在此期間大盤則上漲24.45%。

　　除股價創(chuàng)下新低外，在控股股東、實控人拋出兜底增持倡議的背后，京漢股份控股股東所持股份近乎滿倉質(zhì)押亦不容忽視。數(shù)據(jù)顯示，截至8月15日晚間公告日，京漢控股持有公司股份33659.636萬股，占公司總股本的43.03%，京漢控股累計質(zhì)押的股份數(shù)為33454萬股，占公司總股本的42.76%。

　　計算可知，京漢控股累計質(zhì)押股份占其所持京漢股份股票的比例高達(dá)99.39%。而京漢股份歷史公告顯示，在8月初，京漢控股剛剛進行了部分股份的質(zhì)押，質(zhì)押用途為補充流動資金。

　　宋清輝表示，拋出兜底增持倡議可以作為投資參考，但不是立刻買入的信號。對于投資者而言，還是看投資標(biāo)的的基本面。

　　此外，首創(chuàng)證券研究所所長王劍輝也介紹了這種兜底式員工增持倡議可能出現(xiàn)的問題。諸如，如果增持后存在虧損的可能，承諾人本身的股份價值也是在縮水。到期后可能會出現(xiàn)承諾人與員工之間的承諾關(guān)系兌現(xiàn)不了的情況。

　　在8月15日晚間的公告中，京漢股份表示，公司對倡議人進行了風(fēng)險排查，其目前自身資信狀況良好。倡議人暫無設(shè)立保證金賬戶或第三方監(jiān)管賬戶來確保相關(guān)承諾得到實施的計劃。不過，京漢股份亦提醒投資者關(guān)注相關(guān)承諾可能無法履行的風(fēng)險。

　　針對相關(guān)問題，北京商報記者曾致電京漢股份進行采訪，但對方電話未能接通。