11月24日，在小鄧的基金凈值大跌當(dāng)日，仍有多只主動股票型基金凈值出現(xiàn)上漲。Wind數(shù)據(jù)顯示，融通領(lǐng)先成長、農(nóng)銀匯理策略精選、華商主題精選、華寶興業(yè)創(chuàng)新優(yōu)選等6只基金的當(dāng)日凈值漲幅超過2.5%，另有44只基金當(dāng)日漲幅超過創(chuàng)業(yè)板指的漲幅。這一狀態(tài)從側(cè)面顯示出，實際上，確實還有部分基金的成長股并沒有換倉。

　　公募基金的兩大陣營對壘明顯。堅持不換倉的基金，是看好明年的成長股行情。

　　但是“藍(lán)籌派”已經(jīng)明顯崛起。從11月21日降息至今，排名的大幅變化就是明證。例如海富通國策導(dǎo)向基金，被研究機(jī)構(gòu)譽(yù)為“2014年度最大黑馬”。Wind數(shù)據(jù)顯示，11月21日至12月24日，短短一個月時間里，其復(fù)權(quán)凈值增長率達(dá)到40.86%，一舉從之前的第177名，飆升至第6名。根據(jù)其第三季度報告，該基金重倉的主要為軍工類個股，但是在不到一個月的時間里達(dá)到如此高的收益，不難猜到，基金經(jīng)理已及時將軍工類個股調(diào)換為金融類個股。

　　數(shù)據(jù)顯示，降息之后，419只主動股票型基金中，共計有46只基金的排名從后1/2提升至前1/2。其中，匯豐晉信大盤基金，同期復(fù)權(quán)凈值增長達(dá)38.45%，排名從第304提升至第24名；金元惠理新經(jīng)濟(jì)主題，收益率從11月20日之前的虧損變成33.54%的正收益，成功進(jìn)入前1/5。

　　移師藍(lán)籌的基金經(jīng)理今年已經(jīng)嘗到了甜頭，獎金也高懸在望。小鄧年中才上任基金經(jīng)理，接手后，他緊跟風(fēng)格轉(zhuǎn)換，及時買入證券、銀行以及地產(chǎn)股，短短數(shù)月便將基金的業(yè)績排名，從后1/3提升到接近前1/3。他開心地表示，雖然自己所在公司的業(yè)績一般，但是自己任職期間表現(xiàn)出色，今年有望拿到公司的最高年終獎。

　　某公募人士透露，基金公司對投研團(tuán)隊的獎勵，主要看業(yè)績和規(guī)模。在業(yè)績考核方面，通常以排名的1/2為分界線，只有排在前1/2才可能拿到年終獎。至于具體獎金多少，則要進(jìn)一步看排名在前1/3，還是前1/4，甚至前1/5和前1/10的都會不一樣。

　　某業(yè)績排名前十的基金經(jīng)理透露，如果能夠排名前十，還有可能獲得特殊貢獻(xiàn)獎，或被評選為標(biāo)兵，從而還有另外的物質(zhì)獎勵。業(yè)內(nèi)人士透露，排名前十的基金經(jīng)理，拿到數(shù)百萬級別的獎勵也有可能。

　　各家的獎勵額度和方法也不一樣，具體要看公司制度和實力。據(jù)業(yè)內(nèi)傳言，發(fā)獎金較為“大方”的是華夏基金。不過，業(yè)內(nèi)人士透露，目前，已有部分基金公司采取管理費(fèi)分成的方式。據(jù)悉，北京某中型基金公司就對其旗下一名明星基金經(jīng)理采用了管理費(fèi)五五分成的方式，該基金經(jīng)理近兩年業(yè)績均名列前茅，幾乎要重寫公募神話，而全公司僅他一人享受此待遇。

　　因此，在年末空翻多、多翻空的“瘋?！毙星槔铮鸾?jīng)理對自己的獎金也提心吊膽。上述某知名基金經(jīng)理，本有兩只基金排名前十，但是在22日-24日的調(diào)整中，其中一只跌出前十，痛失一筆額外獎金，令他惋惜不已。

　　“新興公募一哥”——中郵基金明星經(jīng)理任澤松，其所管理的中郵戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)基金，在2013年以80.38%的業(yè)績摘得桂冠，2014年以來業(yè)績?nèi)耘f一路領(lǐng)先，至11月份，雖然經(jīng)歷11月劇變，目前地位仍然保持前三，但是冠軍地位已丟，于近期被工銀“雙星”——工銀瑞信金融地產(chǎn)和工銀瑞信信息產(chǎn)業(yè)反超，拉下逾10個點的凈值差距。