□順鑫農(nóng)業(yè)董秘 安元芝

　　中國資本市場20多年風(fēng)風(fēng)雨雨，淘盡無數(shù)風(fēng)流人物，也磨礪出董事會秘書這一角色。由最初的“秘書”定位，到如今的“高管”角色，并且依然在往更深層次拓展演變，“公司對外發(fā)言人”、“監(jiān)管部門指定聯(lián)絡(luò)人”、“公司資本運作籌劃人”等各種頭銜，一時風(fēng)光無限，無出其右。下面就我個人擔(dān)任董秘以來，對董秘職能的理解以及董秘工作的擔(dān)當(dāng)發(fā)表一些淺見。

　　《公司法》規(guī)定上市公司設(shè)董事會秘書，負(fù)責(zé)公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料的管理，辦理信息披露事務(wù)等事宜。對此，我想每一位董秘都會付之一笑，緘口不言。不管是《公司法》還是《上市規(guī)則》，都只是對董秘的最低職能作出要求，董秘實際所做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，在資本運作、并購盛行的資本市場，董秘工作的著力點不只在基本功，更要深度修煉，借助資本市場的大平臺，引領(lǐng)上市公司做大做強(qiáng)。

　　董秘是一份苦差事，一些資深董秘這樣描述董秘基本功，對公司的戰(zhàn)略把控、公司治理要擔(dān)當(dāng)急先鋒的角色；對公司的生產(chǎn)經(jīng)營、市場營銷等要能擔(dān)當(dāng)一線員工的角色；在行業(yè)及財務(wù)方面的知識要能勝任證券公司或基金行業(yè)研究員的工作；在證券法律法規(guī)等方面的知識要能勝任律師事務(wù)所的工作。董秘的工作內(nèi)容已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越了最初與監(jiān)管部門的溝通聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)公司與投資者之間的關(guān)系、處理公司信息披露事務(wù)、督促上市公司規(guī)范運作、股權(quán)事務(wù)管理、三會組織與文件的保管等的基本工作范疇，工作內(nèi)容和挑戰(zhàn)性大幅增加。董秘是一份風(fēng)險活兒，在監(jiān)管層、投資者和管理層關(guān)系的協(xié)調(diào)上，有這樣的說法：站在投資者和監(jiān)管層的立場，勢必與董事會、董事長沖突；站在董事會和管理層的立場，勢必會和投資者、監(jiān)管層對立。取舍之間，董秘最后只能倒向上市公司一方。董秘自身謹(jǐn)言慎行，還要提醒“董監(jiān)高”注意說話分寸，防止內(nèi)幕信息泄露，規(guī)范股票買賣操作，注意時間窗口。一旦出現(xiàn)問題，董秘首當(dāng)其沖，最終的結(jié)果，董秘們多會淪落成替罪羊，輕則點名批評，重則被終生行業(yè)禁入。董秘是一份考校操守的職業(yè)，作為公司重大事項的參與者和責(zé)任人，董秘身在其中，既要經(jīng)受人情世故的考驗，也要經(jīng)受短線牟利的誘惑，“一失足成千古恨”的案例比比皆是，有人用“人在江湖，身不由己”來形容其中的無奈。

　　據(jù)不完全統(tǒng)計，今年上半年以來，已有72位董秘辭職，17位董秘被處罰，如何認(rèn)知董秘這一職業(yè)，董秘工作的價值取向何處？

　　董秘是一份簡單的職業(yè)，相關(guān)法律法規(guī)的界定比較籠統(tǒng)，并且從字面上看，其處理的大部分屬于事務(wù)性工作，根據(jù)其職能定位，則給予一些人從事該職業(yè)的機(jī)會，背景五花八門，資歷深淺不一，有分析提到，董秘的價值主要體現(xiàn)在幫助企業(yè)上市上，待企業(yè)成功上市后，董秘工作就變得缺乏挑戰(zhàn)性。其實不然，董秘工作的挑戰(zhàn)正是從上市開始，隨著國內(nèi)資本市場日益完善，監(jiān)管措施日趨嚴(yán)格，資本運作的復(fù)雜性日益突出，保護(hù)中小股東的合法權(quán)益，提高上市公司透明度也成為焦點之一，與資本市場革新不期而遇的董秘工作成為重中之重，同時也為有志、有識之士提供了廣闊舞臺。

　　作為上市公司董秘，單純?yōu)槔娑ぷ?、為工作而工作的做法，難以帶動上市公司經(jīng)受大風(fēng)大浪，也不能在大是大非的問題上，保持客觀獨立的立場，這樣必定是誤己誤人，不只自身愧于擔(dān)任這個職位，也耽誤了上市公司全體股東的利益。能夠做好董秘工作的人，必定是深刻理解其價值并致力于實現(xiàn)其價值的人，必定是有理想有追求并不辭辛苦去實現(xiàn)的人，這樣的人既身兼“敬業(yè)”、“奉獻(xiàn)”、“高尚”的職業(yè)精神，又具備“專業(yè)”、“務(wù)實”、“精湛”的業(yè)務(wù)技能，作為一個優(yōu)秀的“舵手”，能夠帶動上市公司的大船，穩(wěn)步行駛在資本市場的激流中，越行越遠(yuǎn)。

　　董秘是上市公司內(nèi)部“最外向”的職位，處于資本圈各方利益交匯的樞紐點。由此構(gòu)成董秘特定的圈子，核心是董秘群體，再有券商投行人員、律師、會計師、分析師、投資者、監(jiān)管人員、媒體記者等形成董秘特有的人脈圈。通過圈子交流，董秘可以及時了解國家的政策調(diào)整和投資者最為關(guān)注的問題，從而時時提升專業(yè)能力，調(diào)整上市公司動向，帶領(lǐng)上市公司在資本市場披荊斬棘、乘風(fēng)破浪。

　　唐太宗李世民《經(jīng)破薛舉戰(zhàn)地》中有這樣一句詩“昔年懷壯氣，提戈初仗節(jié)。心隨朗日高，志與秋霜潔?！庇脕碚f明董秘工作的價值取向再好不過：從事董秘工作，胸懷的是壯志，抒發(fā)的是豪氣，揮灑的是熱血，所求的無非是才盡其用?！帮L(fēng)雨春歸，飛雪春到”，歷經(jīng)風(fēng)雪，只為“待到山花爛漫時，她在叢中笑”。（中國上市公司協(xié)會董事會秘書委員會供稿）