國(guó)光電器公司探路非公企業(yè)黨建紀(jì)實(shí)

　　6月的南粵，一片火熱。

　　記者走進(jìn)位于廣州花都區(qū)的國(guó)光電器股份有限公司的“黨員之家”，感覺(jué)一股“紅色”氣息撲面而來(lái)。入黨誓詞和“兩學(xué)一做”等宣傳板掛滿了四周的圍墻，書架上擺滿了黨史黨建書籍，而那本國(guó)光公司黨建工作紀(jì)實(shí)——《六十年的執(zhí)著》顯得十分奪目，就連黨員員工的胸卡也有了黨徽的特別標(biāo)志……

　　成立于1951年的國(guó)光電器如今已走過(guò)了65個(gè)年頭。一個(gè)8人創(chuàng)立的小作坊在歷經(jīng)公私合營(yíng)、股份制改造后，國(guó)光電器于2005年在深交所上市，目前已發(fā)展成為中國(guó)電聲及音響領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)。

　　在主營(yíng)業(yè)務(wù)飛速發(fā)展的同時(shí)，國(guó)光電器也獲得了黨建方面的多項(xiàng)嘉獎(jiǎng)：2014年6月，公司黨委被授予“廣州市非公有制經(jīng)濟(jì)組織先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)；2015年7月，公司黨委書記、董事長(zhǎng)郝旭明被廣東省委組織部授予“廣東省優(yōu)秀兩新組織黨組織書記”榮譽(yù)……

　　“今年‘七一’，公司總裁何偉成將要入黨啦！這樣一來(lái)，我們?cè)诼毜?位董事全部都是共產(chǎn)黨員了?！惫径麻L(zhǎng)、黨委書記郝旭明告訴記者，將核心骨干發(fā)展成黨員，將大大增強(qiáng)黨委在企業(yè)中的政治核心和政治引領(lǐng)作用。

　　“到位不越位，有為不亂為”，通過(guò)充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用，國(guó)光電器將工作骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成工作骨干，最終實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展雙贏。這可以說(shuō)是近年來(lái)國(guó)光電器黨建的一條主線，也是一大特色。

　　多年以來(lái)，和其他非公有制企業(yè)一樣，國(guó)光電器在技術(shù)、營(yíng)銷、生產(chǎn)一線乃至管理層都不乏德能兼?zhèn)涞墓歉煞肿?，但他們?nèi)朦h的意愿并不強(qiáng)烈。郝旭明帶頭多次與技術(shù)骨干交心，經(jīng)過(guò)努力，總裁何偉成主動(dòng)帶頭向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。

　　2015年7月17日，國(guó)光電器黨委在從化舉行了一場(chǎng)主題為“改革·創(chuàng)新之我見(jiàn)”的黨員思想論壇。公司9個(gè)黨支部共100多名黨員參加，各支部代表在論壇上暢所欲言。第一支部黨員代表、公司項(xiàng)目總監(jiān)李小泗闡述“提升我們的電子方案研究能力”、第七支部代表吳層與大家分享了“挑戰(zhàn)·機(jī)遇——如何面對(duì)新能源時(shí)代的到來(lái)”……結(jié)合經(jīng)營(yíng)實(shí)際，他們的觀點(diǎn)和理念深深地吸引了入黨申請(qǐng)人何偉成。他說(shuō)，沒(méi)想到黨組織活動(dòng)也可以搞得這么“實(shí)”，能夠聽(tīng)到這么多好的經(jīng)營(yíng)發(fā)展建議。

　　近年來(lái)，國(guó)光電器的黨建工作一直圍繞著“實(shí)”字做文章——

　　在組織建設(shè)方面，將支部建在經(jīng)營(yíng)“連隊(duì)”上。國(guó)光電器是上市公司，按照《公司法》所設(shè)立的企業(yè)組織架構(gòu)、管理體系，企業(yè)黨組織與公司董事會(huì)是互不交織的兩個(gè)系統(tǒng)。目前，大多數(shù)企業(yè)的黨組織不參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，相對(duì)分離。國(guó)光黨委則將目前146名在職黨員，根據(jù)工作流程劃分黨支部，以2至3個(gè)工作聯(lián)系比較密切的部門、車間所在的黨員組成一個(gè)支部。通過(guò)支部組織的定期“連隊(duì)”工作溝通會(huì)凝心聚力，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。

　　在用人方面，通過(guò)雙向進(jìn)入與交叉任職體現(xiàn)黨委的有為和有位。目前，國(guó)光董事會(huì)中有3位黨委委員，公司現(xiàn)任黨委書記由董事長(zhǎng)郝旭明兼任，黨委副書記由企業(yè)工會(huì)主席兼任，其他黨委委員也身居各方要職，黨委屬下的9個(gè)黨支部書記也都同時(shí)擔(dān)任著公司部門經(jīng)理職務(wù)或者中層管理骨干。在這里，黨組織還承擔(dān)著企業(yè)教育、文化傳承、精神文明建設(shè)，以及參與重大決策，黨組織既有為也有位，從而實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)制度建設(shè)的深度融合。

　　在員工教化方面，將能力提升融入紅色教育之中。每個(gè)月的第一個(gè)星期一，國(guó)光電器都會(huì)舉行隆重的《國(guó)旗下的講話》活動(dòng)，在員工們的注目仰視中，莊嚴(yán)而神圣地升起國(guó)旗、廠旗。每次都會(huì)有一位公司高層圍繞公司工作作風(fēng)、價(jià)值觀、經(jīng)營(yíng)理念等方面做主題演講。

　　2月27日上午，首期《董事長(zhǎng)講堂》在公司文體館開講。各部門各車間、花都海豚俱樂(lè)部、花都工商聯(lián)、花都新雅街商會(huì)、供應(yīng)商等共500多人共同傾聽(tīng)了郝旭明所作的關(guān)于“職業(yè)能力”的專題演講。《董事長(zhǎng)講堂》每?jī)蓚€(gè)月都會(huì)舉辦一次。國(guó)光電器力爭(zhēng)將其打造成宣傳愛(ài)國(guó)主義、傳承企業(yè)文化的平臺(tái)和公司統(tǒng)一思想的平臺(tái)。（經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)記者 龐彩霞）