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2025年04月21日 星期一

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工傷認(rèn)定的“是與非”

  編者按:通常認(rèn)為,勞動(dòng)者在工作期間、工作場(chǎng)所內(nèi)因工作原因造成人身傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,依法享受工傷待遇。然而,由于現(xiàn)實(shí)生活的復(fù)雜性,雖然都是發(fā)生在工作場(chǎng)所或者工作期間的傷害,但由于某一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)有區(qū)別,就有可能對(duì)相似的情形作出完全不同的工傷認(rèn)定結(jié)果。在這里我們選擇了三組案例進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)一些似是而非的情形進(jìn)行勘誤,幫助大家進(jìn)一步搞清楚工傷認(rèn)定的“是與非”。

  疑問一:在工作期間和工作場(chǎng)所被打傷,就一定是工傷嗎?

  案例一:張某(男,49歲)是某公司的一名保安。一天上午,張某在值班時(shí),有一個(gè)騎摩托車的年輕男子宣稱要進(jìn)公司找人,張某要求他按公司制度進(jìn)行登記,但該男子拒不登記,張某即攔住不準(zhǔn)他進(jìn)。爭(zhēng)執(zhí)中,該男子竟然開車撞向張某,將其撞倒在地,該男子隨即駕車逃逸。后張某經(jīng)診斷為頭部外傷,輕度腦震蕩。公司認(rèn)為張某的傷害為工傷,報(bào)銷了他的全部醫(yī)療費(fèi)并補(bǔ)發(fā)了他在住院治療及按醫(yī)囑休假期間的工資。

  案例二:安某(女,28歲)是某超市的一名售貨員。一天晚上9時(shí)許,在安某即將下班時(shí),有一名30多歲的男子進(jìn)入超市,先是拽著安某要安某和他一起走,安某不從并斥責(zé)該男子,該男子就更加用力拖拽,安某在掙扎中撞在貨架上致左臂骨折。超市了解情況后得知,致傷安某的男子姓孫,是安某的前男友,孫某來找安某是想和她重新和好,安某不從,因而發(fā)生肢體沖突。超市認(rèn)為安某的傷害不屬于工傷。

  解析:案例一中的保安張某之所以被認(rèn)定為工傷,是因?yàn)樗膫Σ粌H僅是發(fā)生在工作期間和工作場(chǎng)所內(nèi),而且也是因?yàn)楣ぷ髟蛟斐傻?。作為公司的保安,他的職?zé)之一就是對(duì)出入公司大門的人員進(jìn)行登記,而撞傷他的男子拒絕登記,張某攔住他顯然是履行職責(zé)的行為,符合《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于在工作期間和工作場(chǎng)所內(nèi),因?yàn)楣ぷ髟蚴艿绞鹿蕚?yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的條件。而在案例二中,安某的傷害雖然也是發(fā)生在在工作期間和工作場(chǎng)所內(nèi),但她受到的傷害卻是與工作無關(guān),而是她與前男友之間的個(gè)人糾紛所導(dǎo)致的。對(duì)于勞動(dòng)者發(fā)生在工作期間和工作場(chǎng)所內(nèi)的傷害,能否認(rèn)定為工傷,其關(guān)鍵是看否和履行工作職責(zé)有關(guān),是不是因?yàn)楣ぷ魃系脑蛩鶎?dǎo)致。

  疑問二:在上下班的道路上被撞傷,就一定是工傷嗎?

  案例三:王某是某公司的一名出納員。一天早上,王某在上班途中經(jīng)過一個(gè)轉(zhuǎn)彎時(shí)被一輛桑塔納轎車撞倒,造成左腿骨折,住院治療20天。經(jīng)過交警部門認(rèn)定,桑塔納轎車駕駛員承擔(dān)事故的主要責(zé)任,王某承擔(dān)次要責(zé)任。公司向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門申請(qǐng)對(duì)王某的傷害進(jìn)行工傷認(rèn)定,勞動(dòng)保障部門認(rèn)定王某的傷害為工傷。

  案例四:林某是某酒店的一名服務(wù)員,一天中午騎自行車上班時(shí),因?yàn)閾?dān)心遲到,于是闖紅燈騎車穿越馬路,結(jié)果與一輛電動(dòng)摩托車相撞,雙方均倒地受傷。林某被診斷為右骨頸骨折,住院治療22天,花醫(yī)療費(fèi)6000余元。經(jīng)過交警部門認(rèn)定,林某應(yīng)負(fù)事故的主要責(zé)任,電動(dòng)摩托車駕駛?cè)素?fù)次要責(zé)任。林某自己向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,勞動(dòng)保障部門作出不予認(rèn)定工傷的決定。酒店對(duì)林某的傷害按病假處理。

  解析:在案例三和案例四中的王某和林某均是因?yàn)樵谏习嗟穆飞习l(fā)生交通事故造成身體傷害的,所不同的是,王某在事故中負(fù)次要責(zé)任,而林某在事故中負(fù)主要責(zé)任。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于在上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故可以認(rèn)定為工傷的規(guī)定,王某符合認(rèn)定工傷的情形,而林某則不符合認(rèn)定工傷的條件。對(duì)于勞動(dòng)者發(fā)生在上下班途中發(fā)生交通事故造成的傷害,能否認(rèn)定為工傷,其關(guān)鍵是看受到傷害的勞動(dòng)者承擔(dān)事故責(zé)任的情況,只有在勞動(dòng)者不承擔(dān)事故的主要責(zé)任以上的責(zé)任的情況下才可以被認(rèn)定為工傷。

  疑問三:與歹徒搏斗時(shí)受傷,就一定是工傷嗎?

  案例五:占某是某食品廠的一名工人,一天中午騎電動(dòng)摩托車和一個(gè)朋友到郊區(qū)一家飯店吃飯,吃完飯出來到飯店旁邊的停車場(chǎng)取電動(dòng)車時(shí),發(fā)現(xiàn)有一人正在撬他的電動(dòng)車車鎖,占某大喝一聲,撬車人迅速逃跑,占某緊追不舍,在追了200多米遠(yuǎn)后將撬車人追上,二人廝打的過程中,占某被撬車人摔倒在地,撬車人跑掉。后占某經(jīng)診斷為右臂骨折,住院治療11天,花醫(yī)療費(fèi)4000余元。占某所在單位不認(rèn)為占某的傷害為工傷,只同意按病假處理。

  案例六:齊某是某保安公司的一名保安班長(zhǎng)。一個(gè)星期日的晚上,齊某請(qǐng)剛認(rèn)識(shí)不久的女朋友孫某去飯店吃飯。飯后二人到公園散步時(shí),突然聽到身后有人大喊“有人搶包了”!平時(shí)就一副熱心腸的齊某立即向一個(gè)正在逃竄的高個(gè)男子追去,并很快將其捉住并按到在地。不料該男子竟掏出隨身攜帶的尖刀刺向齊某,齊某躲避不及被刺中右臂,高個(gè)男子乘機(jī)跑掉。經(jīng)診斷,齊某為右臂貫通傷,住院7天,花醫(yī)療費(fèi)4600余元。后齊某被認(rèn)定為工傷,享受了工傷保險(xiǎn)待遇。

  解析:案例五中的占某和案例六中的齊某都是因?yàn)楹痛跬阶龆窢?zhēng)中受傷的。齊某之所以被認(rèn)定為工傷而占某沒有被認(rèn)定為工傷,是因?yàn)辇R某的行為符合《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害可以認(rèn)定為工傷的規(guī)定。也就是說,齊某的行為并不是為了自身利益,其出發(fā)點(diǎn)和結(jié)果都是為了維護(hù)公共利益。而案例五中的占某與歹徒搏斗是為了保護(hù)自己的財(cái)產(chǎn)而實(shí)施的行為,而非為了維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益,因而不能被認(rèn)定為工傷。周玉文王超才

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