本報記者 韓秉志

　　近日，人力資源和社會保障部印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》（簡稱《意見》）提出，逐步建立起培訓(xùn)主體多元化、培訓(xùn)模式多樣化、培訓(xùn)內(nèi)容多層次，能夠有效覆蓋創(chuàng)業(yè)活動不同階段的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系。人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人接受了《經(jīng)濟(jì)日報》記者采訪，對有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了解讀。

　　為何建立培訓(xùn)體系

　　據(jù)介紹，近年來，已有數(shù)百萬勞動者在參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。但同時，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作尚不能完全滿足經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的需要。

　　《意見》提出，將“具有明確創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)需求、勇于投身創(chuàng)業(yè)實踐的城鄉(xiāng)各類勞動者”作為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對象，將高校畢業(yè)生、科技人員、留學(xué)回國人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人、失業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗職工等群體作為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的重點人群。

　　人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作目標(biāo)主要是根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和勞動者創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)需求實際，科學(xué)合理確定的。當(dāng)前主要有兩方面：一是面向有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)需求的勞動者大規(guī)模開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，大幅度提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量，使有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)需求的勞動者都有機(jī)會獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的效應(yīng)；二是逐步建立起培訓(xùn)主體多元化、培訓(xùn)模式多樣化、培訓(xùn)內(nèi)容多層次，能夠有效覆蓋創(chuàng)業(yè)活動不同階段的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系。

　　培訓(xùn)質(zhì)量如何提升

　　這位負(fù)責(zé)人表示，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的生命力所在，也關(guān)系著創(chuàng)業(yè)工作的質(zhì)量和效果?！兑庖姟穼?chuàng)業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量高度重視，專門從幾個方面系統(tǒng)提出了政策措施。

　　一是在制度建設(shè)方面，提出建立健全培訓(xùn)對象甄選、政府購買培訓(xùn)成果、培訓(xùn)主體報告、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資管理、培訓(xùn)績效考評等制度。

　　二是在課程開發(fā)方面，明確提出編制創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)大綱和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建多層次、模塊化的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程體系和推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程開發(fā)等工作要求。

　　三是在師資隊伍建設(shè)方面，明確提出探索建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資的職業(yè)化發(fā)展通道，完善師資登記、考核、進(jìn)出機(jī)制，定期組織培訓(xùn)交流等活動，提升師資業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力水平。通過加強(qiáng)制度建設(shè)、課程開發(fā)和師資隊伍建設(shè)，全面提升創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量。

　　培訓(xùn)模式如何創(chuàng)新

　　《意見》提出，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式的重點舉措，主要包括：堅持互聯(lián)網(wǎng)思維，充分利用互聯(lián)網(wǎng)、信息化實訓(xùn)平臺等載體，試點推廣“慕課”等“互聯(lián)網(wǎng)＋”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)新模式，大規(guī)模開展開放式在線培訓(xùn)。加強(qiáng)遠(yuǎn)程公益創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提升基層創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)能力。研究探索通過“創(chuàng)業(yè)券”、“創(chuàng)新券”等方式對創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。

　　人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步將指導(dǎo)地方各級人社部門重點做好以下工作：健全工作機(jī)制，充分調(diào)動各相關(guān)部門的積極性，形成良好的工作機(jī)制，指導(dǎo)各地科學(xué)制定規(guī)劃并組織實施專項行動計劃；加大資金投入，會同有關(guān)部門科學(xué)合理確定培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，提高資金使用效益；加強(qiáng)績效評估，科學(xué)確定創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)評價指標(biāo)，大力開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作績效評估工作；加強(qiáng)宣傳，通過多種方式宣傳創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，營造全社會共同關(guān)心、支持、參與創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。