4月28日，“2015年中國慈善榜”發(fā)布活動在國家游泳中心隆重舉行，發(fā)布會上，中國慈善家捐贈榜、中國企業(yè)慈善榜、中國明星慈善榜以及中國公益基金會榜四張榜單同時揭曉。京東集團CEO劉強東與香港英皇集團主席楊受成、世紀(jì)金源集團董事局主席黃如論等多位企業(yè)家共同榮獲“十大慈善家”的稱號。

　　中國慈善榜由公益時報自2004年發(fā)起，至今已成功舉辦了十一屆，以“尋找榜樣的力量、弘揚現(xiàn)代公益”精神為宗旨，被譽為“中國財富人士的愛心清單”。2015年中國慈善榜以2014年實際捐贈100萬元以上的企業(yè)或個人為采集樣本。今年共有199位企業(yè)家上榜，捐贈總額約219.02億元， 360家企業(yè)上榜，捐贈總額約54.32億元。

　　京東集團CEO劉強東是本屆“十大慈善家”中最年輕的一員。作為中國新一代杰出企業(yè)家代表，劉強東不僅帶領(lǐng)京東集團連續(xù)多年實現(xiàn)跨越式增長，成為中國最具影響力的電商企業(yè)，取得了商業(yè)上的巨大成功，同時，他還在企業(yè)內(nèi)部及全社會范圍大力推動和踐行企業(yè)社會責(zé)任和公益事業(yè)， 以實際行動為員工、為社會、為國家創(chuàng)造了巨大的價值。

　　京東集團擁有7萬多名員工，其中70%以上來自農(nóng)村，“讓一線員工們過上有尊嚴(yán)的生活”是劉強東堅守了多年的諾言。在他的推動下，京東集團不僅堅持為數(shù)萬名一線員工提供優(yōu)于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的薪酬待遇，還制定了包括“一線員工救助基金”、“我在京東過大年”、“我在京東上大學(xué)”等全面的員工關(guān)懷政策和措施，全方位呵護員工的生活、家庭和職業(yè)成長。其中，“我在京東過大年”由劉強東親自發(fā)起，每年斥資3600萬元，旨在解決普遍存在的在京務(wù)工群體子女團聚的問題，為留守兒童送去溫暖。

　　2015年，劉強東制定了京東集團針對農(nóng)村電商的3F戰(zhàn)略。這不僅是一個企業(yè)的商業(yè)行為，更為重要的意義在于，它的實施將有望解決長期存在中國農(nóng)村的三難問題“購物難、借錢難、掙錢難”，將為消除城鄉(xiāng)消費差距、真正實現(xiàn)工業(yè)品下鄉(xiāng)和農(nóng)產(chǎn)品進城、促進農(nóng)民增收提供切實可行的方法，是一項具有重大社會意義的善舉。

　　在綠色公益方面，劉強東率領(lǐng)的京東集團還率先使用了電子發(fā)票。全面應(yīng)用電子發(fā)票后，一年可節(jié)約5億張紙質(zhì)發(fā)票，相當(dāng)于300多噸優(yōu)質(zhì)紙張，近2000棵成年樹木，減少近200噸的二氧化碳排放量。如果全國企業(yè)推廣使用電子發(fā)票，一年可節(jié)約近2000億張紙質(zhì)發(fā)票，相當(dāng)于保護了近3萬畝森林和土地，減少近10萬噸的二氧化碳排放量。

　　在社會公益模式創(chuàng)新方面， 京東公益活動“JD RUNNING”以持續(xù)競跑的馬拉松形式和公益眾籌的募捐方式，借助京東的社會影響力，整合京東線上、線下平臺資源，為實現(xiàn)“每一個夢想”而奔跑，2014年影響人群超過5000萬人。

　　2015年初，劉強東提出了京東的企業(yè)目標(biāo)和遠景是要成為一家“國民企業(yè)”。他表示一家合格的國民企業(yè)應(yīng)具備，堅守商業(yè)規(guī)范與道德，為國民創(chuàng)造最大價值，為全球貿(mào)易做出貢獻，贏得世界的信任與尊重。