兩種年金有何不同
- 發(fā)布時間：2015-02-11 05:52:52 來源：經濟日報 責任編輯：羅伯特
我國養(yǎng)老保險體系主要包括基本養(yǎng)老保險、補充養(yǎng)老保險和個人儲蓄性養(yǎng)老保險等多個層次。其中，補充養(yǎng)老保險包括企業(yè)年金和職業(yè)年金。
企業(yè)年金主要針對企業(yè)，是指根據《企業(yè)年金試行辦法》等國家相關政策規(guī)定，企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。職業(yè)年金主要針對機關事業(yè)單位，是指根據《事業(yè)單位職業(yè)年金試行辦法》等國家相關政策規(guī)定，單位及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，建立的補充養(yǎng)老保險制度。
職業(yè)年金的性質與企業(yè)年金的性質一樣，都屬于補充養(yǎng)老保險制度。這種趨同的資金性質決定了職業(yè)年金和企業(yè)年金在整個社會保障體系中是補充性的、輔助性的，而不是主要的、首要的。比如，企業(yè)年金和職業(yè)年金建立的前提條件都要求用人單位首先參加國家舉辦的基本養(yǎng)老保險制度并履行繳費義務。
對于資金的募集，企業(yè)年金和職業(yè)年金是不同的。雖然形式上企業(yè)年金和職業(yè)年金基金來源都來自單位或職工繳費，但由于企業(yè)和事業(yè)單位尤其是財政全供或差供事業(yè)單位的工資資金來源不同，企業(yè)工資基金來源于國民收入的首次分配，而享受經常性財政補貼的事業(yè)單位有部分工資基金來自于國民收入的再分配。
文/本報記者 周 琳
熱圖一覽
高清圖集賞析
- 股票名稱 最新價 漲跌幅
