科技日報華盛頓2月3日電 （記者田學(xué)科）先進(jìn)產(chǎn)業(yè)的競爭力對美國經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇至關(guān)重要，世界著名智庫布魯金斯研究所今日宣稱，能夠維持美國當(dāng)前發(fā)展和持久繁榮的關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)共有50個，但這些以高技術(shù)創(chuàng)新為特征的先進(jìn)產(chǎn)業(yè)均面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

　　在該智庫剛剛完成的名為《美國先進(jìn)產(chǎn)業(yè)：有哪些、在哪里及重要性》的研究報告中，研究人員在對先進(jìn)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行定義的基礎(chǔ)上，研究分析了先進(jìn)產(chǎn)業(yè)所在的行業(yè)部門，這些部門包括50個研發(fā)力度強(qiáng)、工程和科技人員密度大的制造業(yè)、能源和服務(wù)業(yè)，其中制造業(yè)占35個，能源行業(yè)2個，服務(wù)業(yè)13個，分布在航空航天、汽車制造、能源生產(chǎn)、計(jì)算機(jī)軟件和生物技術(shù)等領(lǐng)域。從就業(yè)人數(shù)的比重上看，擁有這些行業(yè)最多的城市分別是加州的圣何塞、華盛頓州的西雅圖和堪薩斯州的威奇托等。

　　這50個先進(jìn)產(chǎn)業(yè)共雇傭員工1220萬人，約占全美就業(yè)人口總數(shù)的三分之一。2013年，這些行業(yè)員工的平均薪酬是9萬美元，約為社會平均工資的2倍；即便是低學(xué)歷的員工，也有較高的收入：只有大學(xué)肄業(yè)（2年大學(xué)教育）水平的先進(jìn)產(chǎn)業(yè)員工，其收入超過了其他行業(yè)4年制大學(xué)畢業(yè)生的工資收入。

　　值得一提的是，這50個先進(jìn)產(chǎn)業(yè)均是技術(shù)創(chuàng)新性產(chǎn)業(yè)，是新技術(shù)研發(fā)、轉(zhuǎn)移和產(chǎn)業(yè)化的主要源頭，對提高生產(chǎn)效率、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改善人民生活水平發(fā)揮著重要作用，其出口額占全美出口總額的60%。

　　報告指出，近20多年來，由于全球產(chǎn)業(yè)分工加快，特別是美國政府的政策出現(xiàn)問題，導(dǎo)致先進(jìn)產(chǎn)業(yè)的就業(yè)人數(shù)和產(chǎn)值在美國經(jīng)濟(jì)總量中所占份額下降很大，給先進(jìn)產(chǎn)業(yè)的競爭力造成傷害。研究負(fù)責(zé)人馬克·慕羅說：“先進(jìn)產(chǎn)業(yè)是（美國）國家和地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的動力，但它們的發(fā)展卻沒有得到保障，相反，面臨的挑戰(zhàn)卻很大。”

　　他認(rèn)為，如果美國還想在全球競爭中獲得更多機(jī)會，就必須對其先進(jìn)產(chǎn)業(yè)的全球競爭力給予支持。為此，報告提出了三個方面建議。其一是致力于創(chuàng)新，在更加開放和網(wǎng)絡(luò)化創(chuàng)新的模式下，鼓勵創(chuàng)新，為企業(yè)創(chuàng)造優(yōu)勢資源；其二提高員工的技能，通過實(shí)施行業(yè)導(dǎo)向和專業(yè)化的區(qū)域培訓(xùn)計(jì)劃，為企業(yè)輸送專業(yè)技術(shù)人才；其三是建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)新系統(tǒng)，通過對研究機(jī)構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施的投資，加強(qiáng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)社區(qū)建設(shè)，使區(qū)內(nèi)創(chuàng)新和技能均能得到發(fā)展。