因當(dāng)前合同到期且未達(dá)成新協(xié)議，美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)（USW）于2月1日發(fā)起30多年來(lái)最大規(guī)模的全國(guó)性罷工活動(dòng)，涉及多地工廠的數(shù)千名石油工人。

　　據(jù)美聯(lián)社報(bào)道，美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)自1月21日起與以殼牌石油公司為代表的煉油廠展開(kāi)關(guān)于全國(guó)石油工程項(xiàng)目的談判，但未能就新勞動(dòng)合同達(dá)成共識(shí)。隨后，該工會(huì)宣布在德克薩斯州和加利福尼亞州等多個(gè)地區(qū)的9家煉油廠舉行罷工，約有3800名石油工人參與。

　　美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)國(guó)際行政副總裁湯姆-康維在一份聲明中表示，除了罷工“別無(wú)選擇”。美國(guó)石油業(yè)是全球最富有的行業(yè)，有能力做出該工會(huì)在雙方談判過(guò)程中提議的改變。但問(wèn)題在于石油公司太過(guò)貪婪，不愿在勞資方面做出積極的改變，而是繼續(xù)把生產(chǎn)和利潤(rùn)放在高于健康、安全、工人和社區(qū)的位置上。

　　據(jù)英國(guó)廣播公司報(bào)道，此次最新的合同提案是被美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)拒絕的第五份提案。據(jù)美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)發(fā)言人琳妮·漢考克介紹，該工會(huì)希望簽訂一份三年期勞動(dòng)合同，并重點(diǎn)關(guān)注醫(yī)保費(fèi)用、安全措施、非工會(huì)合同工雇傭問(wèn)題、人事問(wèn)題和薪資問(wèn)題。該工會(huì)希望能將年薪的加薪幅度在此前協(xié)議的基礎(chǔ)上翻番。

　　美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)是北美最大的工會(huì)，包括美國(guó)和加拿大的85萬(wàn)名會(huì)員。該工會(huì)起家于鋼鐵業(yè)，后逐漸與其他工會(huì)組織合并，目前涉及鋼鐵、造紙、林業(yè)、橡膠、制造業(yè)、能源以及相關(guān)工業(yè)與服務(wù)業(yè)。

　　一名殼牌石油公司代表在一封電子郵件中表示，該公司仍然致力于通過(guò)談判解決與美國(guó)鋼鐵工人聯(lián)合會(huì)之間的分歧，希望能盡快重啟談判進(jìn)程，以達(dá)成令雙方都滿意的協(xié)議。殼牌還表示，該公司在美國(guó)紐約州迪爾帕克的工廠已啟動(dòng)應(yīng)急計(jì)劃，將繼續(xù)正常運(yùn)營(yíng)，盡管并未說(shuō)明應(yīng)急計(jì)劃的相關(guān)細(xì)節(jié)。

　　據(jù)悉，此次罷工是美國(guó)自1980年以來(lái)經(jīng)歷的第一次全國(guó)性大罷工。上一次罷工持續(xù)了三個(gè)月之久。漢考克表示，不參與此次罷工的煉油廠將在合同延期的情況下繼續(xù)運(yùn)營(yíng)，直至談判雙方中有一方宣布談判已陷入僵局。她補(bǔ)充稱，通常談判雙方將在原合同終止之前達(dá)成新的協(xié)議，否則將令原合同延期數(shù)日，以便繼續(xù)談判進(jìn)程。

　　據(jù)路透社報(bào)道，當(dāng)前的合同涉及63家美國(guó)煉油廠的約三萬(wàn)名工人。這些煉油廠占全國(guó)煉油產(chǎn)能的約三分之二。

　　此次罷工事件正值美國(guó)石油公司的艱難時(shí)期。受美國(guó)頁(yè)巖油開(kāi)采上漲的影響，石油庫(kù)存不斷增加，加劇了全球石油供應(yīng)過(guò)剩的局面，使得國(guó)際油價(jià)進(jìn)一步走低。因油價(jià)大幅下滑，石油公司為保利潤(rùn)紛紛削減成本和開(kāi)支。

　　石油行業(yè)分析師認(rèn)為，近半年的油價(jià)下滑或削弱了工會(huì)贏得談判的可能性。美國(guó)利波爾德石油協(xié)會(huì)主席安德魯·利波爾德表示，如果是在6個(gè)月以前油價(jià)還在每桶100美元的時(shí)候，工會(huì)會(huì)有更多談判籌碼，但現(xiàn)在整個(gè)行業(yè)面臨艱難時(shí)期，工會(huì)的談判能力將受到限制。