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梁兵:感激 感動(dòng) 感謝

  • 發(fā)布時(shí)間:2014-12-22 06:29:40  來(lái)源:大連日?qǐng)?bào)  作者:佚名  責(zé)任編輯:羅伯特

  本報(bào)記者巴家偉

  因?yàn)楣ぷ鞯脑颍罕鞘械囟惥趾臀掖蚪坏雷疃嗟娜耍偈煜げ贿^(guò)了,但是對(duì)他的采訪卻是最難的,一拖再拖,因?yàn)樗Γy得能有時(shí)間細(xì)聊。

  終于,在一個(gè)雪花飄飛的傍晚,快下班了,他從花園口風(fēng)塵仆仆趕回了辦公室接受我的采訪。采訪的節(jié)奏如同他的工作作風(fēng),簡(jiǎn)潔,明快?!案屑ぃ「袆?dòng)!感謝!我在稅務(wù)系統(tǒng)工作32年,許多經(jīng)歷至今記憶猶新,這是我在今天最想說(shuō)的話?!?982年12月,梁兵考入大連市稅務(wù)局,先是在二分局工作,做了6年的稅收專管員和6年的稽查科長(zhǎng),其間有兩年在市局團(tuán)委做干事。1994年分稅制改革后,他被分到地稅系統(tǒng),先后任高新園區(qū)地稅局副局長(zhǎng)、甘井子區(qū)地稅局副局長(zhǎng)。2005年11月調(diào)入市局機(jī)關(guān),先后任機(jī)關(guān)服務(wù)中心主任、機(jī)關(guān)黨委專職副書記兼機(jī)關(guān)黨委辦公室主任、市局辦公室主任,還曾兼任花園口區(qū)地稅局局長(zhǎng)。2014年10月?lián)慰偨?jīng)濟(jì)師。

  “第一句話,感激!”

  粱兵說(shuō),在稅務(wù)系統(tǒng)這些年,尤其是在地稅局工作的20年,有很多事情印象深刻,就像發(fā)生在昨天,值得自己終身回味。說(shuō)感激,主要來(lái)自于在工作過(guò)程中許多老領(lǐng)導(dǎo)、老同志給予他們這一代人的關(guān)心、幫助、教誨與鼓勵(lì)。

  他回憶說(shuō),剛到稅務(wù)系統(tǒng)工作時(shí),他們這些年輕人都是從校門直接進(jìn)入稅務(wù)機(jī)關(guān),沒(méi)有社會(huì)經(jīng)歷,也沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)稅務(wù)工作了解也較少,更是缺乏從事稅收業(yè)務(wù)工作的本領(lǐng)。這時(shí),那些多年從事稅收工作的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志擔(dān)負(fù)起了帶徒弟的責(zé)任,起到了傳、幫、帶的作用,為他們掌握業(yè)務(wù)知識(shí)、提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)奠定了良好的基礎(chǔ)。更重要的是地稅人身上那種艱苦樸素的精神、高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),深深地影響了他們。

  “第二句話,感動(dòng)!”

  梁兵說(shuō),從1994年實(shí)行分稅制改革,至今整整20年了。回顧市地稅局初創(chuàng)時(shí)的情景,感慨頗多。當(dāng)初工作環(huán)境艱苦,年輕人是難以想象的。辦公用房是租的,冬天那陣子凍得渾身發(fā)抖,冷得手都不想伸出來(lái),沒(méi)有電腦,每天不知打多少遍算盤,累得手都僵硬?!暗谴蠹覜](méi)有怨言,沒(méi)有氣餒,有的只是為國(guó)聚財(cái)?shù)臎Q心和做好工作的熱情。大連地稅正是靠著這種精神,在艱苦的環(huán)境中一步一個(gè)腳印地不斷發(fā)展壯大,一批批地稅人也在不斷歷練中脫穎而出,成長(zhǎng)為今天的棟梁之材?!眹?guó)、地稅分設(shè)時(shí),在市稅務(wù)局二分局工作的梁兵被分配到高新園區(qū)地稅局工作。領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),臨走之前,你要先把當(dāng)時(shí)的地稅一分局征管工作的架子搭建起來(lái),再去報(bào)到。時(shí)間緊,任務(wù)重。梁兵和他的同事們二話不說(shuō),迅速行動(dòng)起來(lái),群策群力,采取流水作業(yè)的辦法,用了不到三個(gè)月的時(shí)間就把大部分的管戶檔案建立起來(lái)。

  “大家在那樣艱苦的環(huán)境和簡(jiǎn)陋的工作條件下,經(jīng)過(guò)努力,發(fā)揮智慧,搭建起了比較穩(wěn)固的工作基礎(chǔ),現(xiàn)在回想起來(lái),還依然有一種感動(dòng)在震撼著我們的心靈。”

  “第三句話,感謝!”

  大連地稅走過(guò)了20年,事業(yè)在不斷進(jìn)步,干部在茁壯成長(zhǎng),這與歷任領(lǐng)導(dǎo)班子注重干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、稅收法制建設(shè)、地稅文化建設(shè)和科技引領(lǐng)是密不可分的。梁兵說(shuō),“我們每位地稅干部成長(zhǎng)都是從中終身受了益的,感謝是發(fā)自肺腑的?!?/p>

  梁兵說(shuō),市地稅局幾任領(lǐng)導(dǎo)班子都十分重視地稅文化建設(shè),搭建起了地稅文化平臺(tái),把“忠誠(chéng)于國(guó)家、忠誠(chéng)于法律、忠誠(chéng)于納稅人”作為地稅文化核心理念,提出了“制度管人,制度管財(cái),制度管稅,制度管事”的基本要求,大力推進(jìn)稅收法制建設(shè),使地稅干部的整體素質(zhì)不斷提高,也使地稅事業(yè)提升到了新的水平。在完成復(fù)雜艱巨的稅收任務(wù)過(guò)程中,大連地稅打造了一支有文化、有素養(yǎng)、有能力、懂規(guī)矩、講廉潔的干部隊(duì)伍,這是大連地稅事業(yè)不斷實(shí)現(xiàn)新的飛躍的重要保障。“20年來(lái),很多領(lǐng)導(dǎo)、同事和納稅人都對(duì)我和我從事的工作給予了巨大的關(guān)心、支持與幫助。這些感激、感動(dòng)、感謝的記憶,一直在激勵(lì)著我努力把工作做得更好,不辜負(fù)大家的期望與厚愛?!绷罕f(shuō)。

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