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人社部:專項(xiàng)整治事業(yè)單位公開招聘突出問題

  • 發(fā)布時(shí)間:2014-10-03 13:39:00  來(lái)源:人民網(wǎng)  作者:佚名  責(zé)任編輯:羅伯特

  原標(biāo)題:人社部:專項(xiàng)整治事業(yè)單位公開招聘突出問題

  中新網(wǎng)10月3日電 據(jù)中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站消息,人力資源和社會(huì)保障部近日召開電視電話會(huì)議,對(duì)整治事業(yè)單位公開招聘突出問題專項(xiàng)行動(dòng)作出部署。人社部副部長(zhǎng)孔昌生出席會(huì)議并講話。

  會(huì)議指出,開展專項(xiàng)行動(dòng),是深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的必然要求,是貫徹實(shí)施《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》的重要舉措,是切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升政府公信力的重要抓手。開展專項(xiàng)行動(dòng),要體現(xiàn)深化干部人事制度改革的要求,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為載體,嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,聚焦糾正“四風(fēng)”,進(jìn)一步促進(jìn)形成民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的事業(yè)單位進(jìn)人機(jī)制。

  本次專項(xiàng)行動(dòng)分為兩個(gè)階段。專項(xiàng)檢查階段從8月開始,到2014年底結(jié)束,主要開展專項(xiàng)檢查、查處違紀(jì)違規(guī)行為、宣傳總結(jié);制度建設(shè)階段,從2014年底開始,到2015年底結(jié)束,主要是完善公開招聘制度,建立監(jiān)督檢查的長(zhǎng)效機(jī)制。

  孔昌生要求,要注重把重點(diǎn)放在基層,明確責(zé)任主體,開門搞檢查,對(duì)涉事單位要零容忍,以高壓態(tài)勢(shì)嚴(yán)格查處、嚴(yán)肅問責(zé)。各級(jí)人社部門要高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立起部門配合、溝通順暢的工作機(jī)制。認(rèn)真查擺、找準(zhǔn)、解決公開招聘中群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的問題,拿出切實(shí)可行的整改措施,不斷鞏固專項(xiàng)行動(dòng)成果。

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