中新社北京9月5日電 (記者 彭大偉)中國官方智庫國務(wù)院發(fā)展研究中心學(xué)者王輝5日在北京表示，已注意到公務(wù)員進(jìn)入別的領(lǐng)域的現(xiàn)象。他表示，這是一種社會(huì)進(jìn)步，應(yīng)對此樂見其成。

　　王輝是國務(wù)院發(fā)展研究中心發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究部第三研究室主任、研究員。國務(wù)院發(fā)展研究中心是中國國務(wù)院直屬的一家政策研究和咨詢機(jī)構(gòu)。

　　當(dāng)天，在由中國記協(xié)舉辦的港澳臺(tái)記者沙龍活動(dòng)上答問時(shí)，王輝作出如上表述。

　　中國新一屆政府加大了簡政放權(quán)力度。近期，中國國務(wù)院委托了包括國務(wù)院發(fā)展研究中心在內(nèi)的四家第三方評估機(jī)構(gòu)，采取走訪企業(yè)、入戶調(diào)查座談等方式，對簡政放權(quán)等改革、發(fā)展、民生政策落實(shí)情況開展第三方評估。王輝作為主要成員參與到了國研中心為此專門設(shè)立的政府改革評估專項(xiàng)小組中。

　　隨著今年以來中國官方強(qiáng)力推進(jìn)簡政放權(quán)，以及在廉政和轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面動(dòng)作不斷，“公務(wù)員熱”開始有降溫跡象。

　　當(dāng)被問到簡政放權(quán)等改革是否會(huì)帶來新一輪“官員下海潮”，王輝向記者表示，“的確已注意到這一現(xiàn)象”。

　　他表示，在制度規(guī)范的前提下，公務(wù)員“下?！爆F(xiàn)象應(yīng)該視作一種社會(huì)進(jìn)步，因?yàn)樵诎l(fā)達(dá)國家，其文官隊(duì)伍并非都是社會(huì)精英，“它的領(lǐng)導(dǎo)者和政策制定者需要很高的知識水平和領(lǐng)導(dǎo)能力，但執(zhí)行者并不需要都是社會(huì)精英?！?/p>

　　王輝表示，發(fā)達(dá)國家智商最高的一部分人實(shí)際上進(jìn)入到了創(chuàng)新和創(chuàng)造領(lǐng)域，所以這些國家保持很高的活力。

　　王輝指出，中國的公務(wù)員群體從上一輪改革以來，還是保留了一些特殊的地方：一方面中國制度不健全，所謂的“灰色領(lǐng)域”太多；另一方面房地產(chǎn)市場價(jià)格扭曲，使得公務(wù)員群體的工資待遇被夸大。

　　“隨著各項(xiàng)制度的規(guī)范，大家對這方面預(yù)期減少，有一部分跟市場和國際接觸比較多，業(yè)務(wù)能力比較強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神的公務(wù)員，可能會(huì)回到創(chuàng)新、創(chuàng)造領(lǐng)域，這是一種社會(huì)的進(jìn)步?！蓖踺x表示，這樣可以增加社會(huì)財(cái)富，“我們要樂見其成，積極地看待這件事情。”(完)