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艾問(wèn)達(dá)沃斯:中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新的最大挑戰(zhàn)在于人才

  • 發(fā)布時(shí)間:2014-09-11 09:48:00  來(lái)源:中國(guó)廣播網(wǎng)  作者:佚名  責(zé)任編輯:孫業(yè)文

  

  

  

  

  

  

  

  “世界經(jīng)濟(jì)論壇新領(lǐng)軍者年會(huì)——2014年夏季達(dá)沃斯論壇”于9月10日—12日在天津舉行第八屆年會(huì),艾問(wèn)傳媒創(chuàng)始人艾誠(chéng)在達(dá)沃斯“變局下的中國(guó)商業(yè)環(huán)境”分論壇上向嘉賓提問(wèn),中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新最大的問(wèn)題是什么。

  艾誠(chéng) 艾問(wèn)創(chuàng)始人:你覺(jué)得中國(guó)企業(yè)在創(chuàng)新中遇到的最大問(wèn)題是什么?

  讓-皮埃爾·布吉尼翁(Jean-Pierre Bourguignon),歐洲研究理事會(huì)主席:中國(guó)所面對(duì)的挑戰(zhàn)和世界其他國(guó)家都差不多,首先你需要將科研和商業(yè)結(jié)合起來(lái),想要實(shí)現(xiàn)這個(gè)的關(guān)鍵在于人才。我們需要既懂商業(yè)運(yùn)作,又對(duì)技術(shù)研發(fā)有所了解的人,同時(shí)還能夠不斷吸引更多的人加入,培養(yǎng)更多的人才。

  董明珠 珠海格力電器股份有限公司董事長(zhǎng)兼總裁:我非常認(rèn)同這個(gè)觀點(diǎn),任何一個(gè)挑戰(zhàn)其實(shí)他歸根結(jié)底就是人才的問(wèn)題。有了好的人才,所有的問(wèn)題就都不是問(wèn)題。

  凱文·賴安(Kevin P. Ryan),吉爾特 集團(tuán)創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官:我想補(bǔ)充一點(diǎn)的是,很多的核心和基礎(chǔ)的研究都是在校園產(chǎn)生的。十年前,中國(guó)缺少資金充足的科技院校,雖然近幾年中國(guó)進(jìn)步很快,但必須看到在核心研究領(lǐng)域的很多方面中國(guó)還是落后的。

  讓-皮埃爾·布吉尼翁(Jean-Pierre Bourguignon):我想補(bǔ)充一點(diǎn),我們可以看到,中國(guó)最頂尖的大學(xué)的學(xué)生們,擁有非常優(yōu)秀的素質(zhì)和能力,在各個(gè)領(lǐng)域都有卓越的表現(xiàn)和巨大的潛力,他們必將會(huì)迎接挑戰(zhàn),并帶來(lái)改變和顛覆。

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