一提到菲傭這個群體，大家腦海中最先聯(lián)想到的肯定是港臺劇中的形象，畢竟我國現(xiàn)有法律法規(guī)并不允許境外低端勞動力到國內(nèi)打工。然而近年來，已經(jīng)有不少菲傭進入國內(nèi)家政服務(wù)市場，一些中介機構(gòu)直接宣稱手中有已入境“待聘”的菲傭人選，“今天付款明天就可以上戶”。

　　我國現(xiàn)有的法規(guī)政策并不允許外籍務(wù)工人員進入國內(nèi)家政服務(wù)市場，然而，菲傭卻一直存在。不僅在少數(shù)高端社區(qū)能夠看到她們的身影，在一些名人的微博或談資里，也會偶爾提及。而通過網(wǎng)頁搜索“菲傭”，可以得到數(shù)十家服務(wù)機構(gòu)的網(wǎng)址及聯(lián)系信息，其中一些機構(gòu)在關(guān)鍵詞或微博認(rèn)證中直接打出“金牌菲傭”、“菲傭服務(wù)中心”的字樣。近日，北京青年報記者采訪聯(lián)系到兩家“菲傭中介”人士均宣稱，從事菲傭中介多年，雇主很多，全國各地都有。目前就有已入境“待聘”的菲傭人選，“今天付款明天就可以上戶”。

　　調(diào)查

　　新入境菲傭不讓學(xué)普通話

　　“Jean，今年36歲，7月底入境，來自馬尼拉，現(xiàn)在我們這邊培訓(xùn)?！痹谝患艺J(rèn)證信息顯示位于北京的中介機構(gòu)，北青報記者咨詢有無合適的菲傭，工作人員隨即推薦了她。

　　據(jù)中介人員介紹，Jean已婚；?？茖W(xué)歷；語言掌握菲律賓語和英語；不會中文，從未來華；有13年工作經(jīng)驗，之前在菲律賓從事家政工作10年，在敘利亞工作3年；擅長照顧嬰兒、小孩、老人、殘疾人，做飯，打掃，照顧寵物，打理花園，洗車等。

　　當(dāng)北青報記者問到菲傭的工作形式是什么樣的時候，中介人員表示，“現(xiàn)在的阿姨都是7×24小時，全職住家的，而且全年沒有休息。在家里可以做家務(wù)、帶孩子等?！敝劣趪鴥?nèi)中介具體培訓(xùn)什么內(nèi)容，工作人員則稱：“什么都有培訓(xùn)，家務(wù)、做飯、中國國情等?！?/p>

　　當(dāng)北青報記者問及這位菲傭的工作經(jīng)歷及評價時，中介人員表示：“敘利亞工作她本來合同是兩年，雇主就是因為工作好，所以多留了一年?！彼瑫r表示，“菲傭不會像本地阿姨，兩三天就不愿意干了。其實她們也希望長期工作，她們在一個雇主家，進去干了就會工作兩三年，而且新入境的菲傭更穩(wěn)定?！?/p>

　　對于菲傭是否會說中文的問題，中介人員稱：“沒學(xué)普通話啊，都是英文交流，不能讓她們學(xué)普通話?！眴柤霸?，工作人員解釋道，雖然一般客戶都會想，讓她們說中文比較好，但是“會中文了，就能和外界溝通了，工人就會心浮了”。

　　這名中介人員同時告誡北青報記者不要讓菲傭和外界去接觸：“北京太多老油條了，別再帶壞了。這就和你找中國保姆道理一樣。比如你家找了一個小保姆，第一次來北京，慢慢教，肯定聽話好用。突然有一天，你家鄰居家新來個阿姨，于是，就開始和小保姆天天說，保證你家小保姆不出一周就得和你提漲工資的事情。”

　　價格

　　雇菲傭要先付給中介5萬多

　　談到價錢，中介人員表示：“新入境菲傭中介費15000元，入境費16500元，先期工資扣款21000元，這些是需要雇主先支付給我們的。”總共52500元?！翱劭畹?1000元從工人前六個月工資里扣。工資每月直接給工人，不收每月管理費?！?/p>

　　具體到菲傭的每月工資，中介人員報價：“工資4800元/無休+簽證延期、5800元/無休+不延期?！?/p>

　　中介人員告訴北青報記者，雇主看好決定雇用菲傭，可與中介、菲傭簽“三方協(xié)議”，“合約兩年。工人在菲律賓和中國都簽有保證書和扣款協(xié)議。兩年之后，若繼續(xù)聘用，雙方同意就可以?！?/p>

　　當(dāng)詢問雇用菲傭是否有什么保障的時候，中介稱，“首先是有售后服務(wù)的。如果出現(xiàn)態(tài)度、情緒的問題，我們會和工人溝通。第一年之內(nèi)，有嚴(yán)重問題比如跑了，會包換人?！钡薪橥瑫r也表示，“沒有很嚴(yán)重問題，最好別換。因為換阿姨其實對雙方都不好，菲傭和中國保姆不同?！敝劣谶@個菲傭什么時候可以開始工作，中介表示：“今天付款明天就可以上戶?！?/p>

　　雇主

　　受夠了本地阿姨“不在乎多花錢”

　　相比國內(nèi)保姆每月1500元-3000元左右的工資，菲傭的價碼幾乎要高出一倍，收入幾乎堪比國內(nèi)一個入門級白領(lǐng)。菲傭真的值這么多？

　　“實話實說，確實相對來說比較貴，但我覺得還是值得的?！币晃还椭鞅硎?，她家的小菲年輕，英文好，能帶小孩，很有禮貌和眼力見。一些衣服材質(zhì)比較名貴，也懂得怎么洗燙處理。“沒事還自己學(xué)習(xí)圣經(jīng)呢!受夠了之前幾位本地阿姨，不在乎多花些錢了?！?/p>

　　重慶一位曾雇用過菲傭的于女士介紹，她家以前的菲傭是個胖子但很勤快，到家沒多久家里的廚房、廁所這些臟亂差的地方全部煥然一新，“這些不是我們要求她做的，她主動干的，做事時還會哼著歌，做完一臉笑容，就跟是給自己家干活似的?！庇谂窟€對菲傭的生活習(xí)慣和規(guī)矩表示滿意，“除了她臥室之外的地方看不到任何她的東西，比如洗手間里，看不到她的毛巾、牙膏、牙刷，更沒有護膚品之類的東西?！?/p>

　　追訪

　　目前內(nèi)地菲傭人數(shù)不下10萬？

　　所謂菲傭，其實就是來自菲律賓的職業(yè)保姆。作為家政服務(wù)專業(yè)人員，菲傭有文化、懂英語，有較高的家政專業(yè)素養(yǎng)，因而在觀念中通常被人們視為一種高級家政傭工的代表，甚至有“世界上最專業(yè)的保姆”的說法。

　　資料顯示，上世紀(jì)70年代，菲律賓國內(nèi)就業(yè)困難。當(dāng)時的菲總統(tǒng)費迪南德·馬科斯鼓勵菲國人外出務(wù)工。之后，“菲傭”走向世界，并逐漸成為廣為認(rèn)知的國際化“品牌”。有數(shù)據(jù)稱，鼎盛時期700多萬菲律賓人在國外從事家政服務(wù)工作，接近當(dāng)時菲全國人口的10%，這些人分布在全球140多個國家，每年寄往國內(nèi)的外匯高達(dá)數(shù)十億美元。

　　菲傭出現(xiàn)在中國，最先是在香港。至今，許多香港家庭仍有雇用菲傭的習(xí)慣。據(jù)香港方面的數(shù)據(jù)顯示，截至2013年，香港有32萬名外籍勞工，其中50%來自菲律賓，47%來自印度尼西亞，剩下一小部分來自泰國、緬甸、孟加拉、尼泊爾、巴基斯坦等國。外籍傭人占到香港總?cè)丝诘?%。

　　行業(yè)人士介紹說，菲傭“進入”內(nèi)地，始于上世紀(jì)90年代末到2000年初，伴隨一些外籍高端人才在國內(nèi)的就業(yè)和居住，菲傭的名稱和身影在內(nèi)地逐漸開始出現(xiàn)。而2010年左右，中國經(jīng)濟高速發(fā)展與高端家政服務(wù)市場空白兩大因素之下，菲傭進入更多高薪階層的視線。有業(yè)內(nèi)人士稱，目前內(nèi)地的菲傭人數(shù)不下10萬。不過，這卻是一個無法確認(rèn)的數(shù)據(jù)。

　　風(fēng)險

　　菲傭到內(nèi)地“曲線就業(yè)”不合法

　　根據(jù)國內(nèi)目前的相關(guān)法律法規(guī)，并不允許境外低端勞動力到國內(nèi)打工，像菲傭這樣純粹的勞務(wù)輸入實際上無法取得“工作簽證”。一家“中介”工作人員在推薦菲傭時也暗示了其中的風(fēng)險。按照這位中介自己的說法，“也不是犯法，但也不合法。對雇主、對菲傭都是有一定潛在的風(fēng)險，畢竟中國政府沒有開放外傭市場?！?/p>

　　據(jù)介紹，菲傭進入中國“曲線就業(yè)”的兩條主要途徑：一是以教師或是以引進菲律賓籍培訓(xùn)師，實際上提供家政服務(wù)；另一條途徑，也是絕大多數(shù)菲傭進入內(nèi)地采用的方式，就是跟隨雇主拿到旅游簽證、商務(wù)簽證或是名義上受雇于雇主所在的公司，從而辦理到工作簽證。

　　中介人員表示，現(xiàn)在商務(wù)簽基本也是不可能?！耙郧肮究梢源k商務(wù)簽。半年簽費用1.8萬元，現(xiàn)在查得嚴(yán)沒法辦了。旅游簽?zāi)艽?4天。一些菲傭用旅游簽入境后，‘黑下來’工作，簽證有可能會過期，“如果雇主要帶她去哪里最好提前跟我們說。比如上海、北京查得嚴(yán)的時候，就建議不要帶菲傭去。出門也不要太頻繁，平時社區(qū)里見到可以說是南方請來的小阿姨，免得被查到麻煩?！?/p>

　　實際上，近兩年來，北京、上海、廣州等多個一線城市，不斷加大力度開展整治“三非”外國人專項行動，對非法入境、非法居留、非法就業(yè)的外國人進行清理。高壓嚴(yán)查之下，菲傭“中介”也有所收斂。一家機構(gòu)告訴北青報記者，前些年高峰時公司每個月都能進來幾個菲傭，現(xiàn)在一個月能進來一兩個就算不錯。

　　除了簽證身份的不合法之外，一位業(yè)內(nèi)人士指出，雇用菲傭也同樣面臨其他風(fēng)險。從之前了解的多個案例看，盡管很多菲傭給雇主留下不錯印象，但也有一些溝通、文化等方面差異問題值得雇主提前綜合考慮，避免花了高價錢卻沒有買來如意的服務(wù)，“比如有些家里有老人，就不是特別能接受菲傭，首先語言就不通，各種生活矛盾都有可能。”

　　專家觀點

　　選擇菲傭雇傭雙方都存風(fēng)險

　　知名勞動法與員工關(guān)系管理專家、北京市弘嘉律師事務(wù)所高級合伙人、副主任楊保全律師告訴記者，根據(jù)《中華人民共和國外國人入境出境管理法》及其實施細(xì)則規(guī)定，根據(jù)外國人入境事由不同，分別發(fā)給不同種類簽證，用漢語拼音標(biāo)明，即(L)字旅游簽證、(F)字訪問簽證、(G)字過境簽證、(C)字乘務(wù)簽證、(D)字定居簽證、(Z)字職業(yè)簽證、(X)字學(xué)習(xí)簽證、(J-1)字常駐記者簽證、(J-2)字臨時來華簽證共九種。

　　根據(jù)《外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定》第八條，在中國就業(yè)的外國人應(yīng)持職業(yè)簽證入境(有互免簽證協(xié)議的，按協(xié)議辦理)，入境后取得《外國人就業(yè)證》和外國人居留證件，方可在中國境內(nèi)就業(yè)。未取得居留證件的外國人(即持F、L、C、G字簽證者)，在中國留學(xué)、實習(xí)的外國人及持職業(yè)簽證外國人的隨行家屬不得在中國就業(yè)。特殊情況，應(yīng)由用人單位按本規(guī)定規(guī)定的審批程序申領(lǐng)許可證書，被聘用的外國人憑許可證書到公安機關(guān)改變身份，辦理就業(yè)證、居留證后方可就業(yè)。

　　楊律師同時指出，《外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定》第34條明確指出，“禁止個體經(jīng)濟組織和公民個人聘用外國人。”因此可以認(rèn)為，我國法律并不允許外國人從事家政服務(wù)業(yè)的。以旅游簽證入境，并從事家政服務(wù)的菲傭應(yīng)屬“非法就業(yè)”。

　　法律條文對于外籍人員非法就業(yè)的傭介雙方，也都有相關(guān)處罰規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國出境入境管理法》第八十條：外國人非法就業(yè)的，處以五千元以上二萬元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處以五日以上十五日以下拘留，并處以罰款。介紹外國人非法就業(yè)的，對個人處每非法介紹一個五千元，總額不超過五萬元的罰款；對單位處總額不超過十萬元的罰款。

　　對于已經(jīng)雇用菲傭或者確實有類似需要的用戶，楊律師提示表示，首先是對于外籍人員的身份、資質(zhì)一定要核查清楚，不能只顧考慮當(dāng)時的方便性或者價格因素，否則一旦權(quán)益受到侵害，要追究責(zé)任可能是很困難的?！捌鋵嵾@種風(fēng)險對雇傭雙方都存在，比如說一旦外籍家政人員偷東西或者侵權(quán)了，你起訴的話可能連她的身份都確定不了；另一方面，對于菲傭，雇主如果少給她錢或者不給她錢，她的權(quán)利也很難得到保障”，因此雙方都要慎重決定，必要時可尋求法律援助。

　　與此同時，相關(guān)專業(yè)人士提示有高端家政服務(wù)需求的雇主，建議大家選擇正規(guī)的中介，選擇合法就業(yè)的家政服務(wù)人員。假如堅持決定雇用菲傭，也需綜合考慮周全，確認(rèn)外籍服務(wù)人員個人資料和背景是其中最關(guān)鍵的一環(huán)，包括對身份證件、學(xué)歷證明等。其次，健康證明、NBI(無犯罪證明)也是必須要看，“畢竟24小時生活相處，人品和健康條件都是非常重要的”。另外，家庭背景、工作經(jīng)驗等也應(yīng)仔細(xì)查看其真實性及是否適合家庭需要。“從家庭背景，有助了解其性格，比如已婚并有子女，往往在照顧小孩方面比較有經(jīng)驗；在兄弟姐妹中排行老大，可能會比較吃苦耐勞，這些方面都值得用戶留意權(quán)衡?！?