德意志銀行預(yù)計(jì)將出現(xiàn)創(chuàng)紀(jì)錄年虧損額，該行員工獎(jiǎng)金可能面臨大幅削減。受到大宗商品市場(chǎng)暴跌等影響，歐洲主要金融機(jī)構(gòu)的員工獎(jiǎng)金也面臨大幅縮水風(fēng)險(xiǎn)。

　　路透社援引三名熟知內(nèi)情的消息人士表態(tài)，德意志銀行受到減計(jì)、訴訟費(fèi)用、重整成本及艱難的交易情勢(shì)影響，預(yù)期年度虧損將創(chuàng)紀(jì)錄新高，正大幅縮減2015年獎(jiǎng)金。消息人士補(bǔ)充稱，這家德國(guó)最大銀行業(yè)者的員工要到3月才會(huì)知悉2015年個(gè)人獎(jiǎng)金多寡，但員工們已被告知個(gè)別部門的獎(jiǎng)金總額將至少縮水25%至30%。

　　一名不愿具名的德意志銀行經(jīng)理表示：“對(duì)于員工而言，2015年很可能是史上最差的一年。”另一名熟悉情況的消息人士稱，那些薪水高于工會(huì)協(xié)商集體薪資協(xié)議的員工，例如投行業(yè)務(wù)人員等，將會(huì)受到影響。德意志銀行拒絕置評(píng)。

　　德意志銀行上周表示，預(yù)期將公布2015年凈損約67億歐元(72.6億美元)。這導(dǎo)致其股價(jià)暴跌10%，且讓分析師再次擔(dān)心該行可能要籌措更多資本以強(qiáng)化財(cái)務(wù)體質(zhì)。

　　在去年7月就任德意志銀行聯(lián)席CEO的John Cryan表示，德銀計(jì)劃裁員35000人，砍掉部分業(yè)務(wù)，改進(jìn)一些規(guī)章制度。

　　如同其他一些歐洲銀行一樣，德銀正在削減成本，以面對(duì)當(dāng)前艱難的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。資本需求更加嚴(yán)格，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)過時(shí)陳舊，市場(chǎng)不穩(wěn)定，以及美國(guó)銀行業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)，這些都是德銀目前所面臨的艱難環(huán)境。

　　德銀表示，在第四季度撥備12億歐元用作訴訟費(fèi)用，加上前一季度的10億歐元，去年的支出總額達(dá)到52億歐元，但沒有對(duì)此具體說明。

　　消息人士指出，由于獎(jiǎng)金減少可能降低德意志銀行對(duì)員工的吸引力，該行正考慮給表現(xiàn)優(yōu)秀的人員多一些獎(jiǎng)金，以避免他們跳槽。德意志銀行近期有些資深投行員工離職，包括歐洲企業(yè)及投資銀行部門副董事長(zhǎng)Marc Pandraud跳槽前往摩根大通。

　　除了德意志銀行，歐洲金融中心倫敦的金融從業(yè)人員也可能面臨獎(jiǎng)金縮水，與從業(yè)人員自己的預(yù)期不相符合。人力資源機(jī)構(gòu)Astbury Marsden調(diào)查倫敦金融城1000名企業(yè)員工，發(fā)現(xiàn)三分之二受訪者期待能領(lǐng)到豐厚的紅利獎(jiǎng)金。其中，35%倫敦金融從業(yè)人員期待，去年的獎(jiǎng)金將會(huì)增加，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理與合伙人最樂觀，預(yù)期獎(jiǎng)金最高可能達(dá)到平均年薪的61%，平均約為10萬英鎊(14.3萬美元)，董事長(zhǎng)與首席執(zhí)行官次之，認(rèn)為獎(jiǎng)金可達(dá)年薪的37%。

　　Astbury Marsden董事總經(jīng)理杰克森認(rèn)為，這些從業(yè)人員的樂觀期待可能遭到嚴(yán)峻考驗(yàn)， 以目前市場(chǎng)狀況看來，這種過度正面的預(yù)期可能難以成真。Astbury Marsden指出，企業(yè)可能以“股東與政府施壓要求控制紅利”為由，限制發(fā)放的紅利金額。(記者 閆磊)