銀監(jiān)會(huì)主席尚福林9日在中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)第六屆會(huì)員大會(huì)三次會(huì)議上表示，未來相關(guān)部門要推動(dòng)銀行業(yè)加強(qiáng)負(fù)債質(zhì)量管理。銀監(jiān)會(huì)將研究制定商業(yè)銀行負(fù)債管理和評(píng)價(jià)辦法，有效評(píng)估商業(yè)銀行負(fù)債質(zhì)量，加強(qiáng)負(fù)債質(zhì)量管理。

　　他指出，隨著利率市場(chǎng)化推進(jìn)和多層次金融市場(chǎng)不斷發(fā)展，銀行負(fù)債結(jié)構(gòu)多元化，負(fù)債成本逐步攀升，資金來源穩(wěn)定性下降，加大了銀行流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理的難度。銀行業(yè)要在繼續(xù)做好資產(chǎn)管理、資本管理、流動(dòng)性管理的同時(shí)，加強(qiáng)負(fù)債管理。

　　現(xiàn)代商業(yè)銀行公司治理架構(gòu)初步形成，治理體系轉(zhuǎn)型已成為當(dāng)前我國(guó)銀行業(yè)轉(zhuǎn)型的重點(diǎn)。要抓住公司治理、業(yè)務(wù)治理、薪酬治理三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，建立一套科學(xué)規(guī)范銀行業(yè)發(fā)展、維護(hù)銀行業(yè)穩(wěn)健運(yùn)行的組織和制度安排。要改進(jìn)薪酬治理，提高銀行經(jīng)營(yíng)的審慎性。推動(dòng)銀行績(jī)效考核由增長(zhǎng)型向穩(wěn)健型轉(zhuǎn)變，由求規(guī)模向重特色轉(zhuǎn)變，由全員同質(zhì)考核向分崗位差異化考核轉(zhuǎn)變。特別要注意結(jié)合我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段基本國(guó)情，完善高管人員穩(wěn)健薪酬管理機(jī)制，把績(jī)效薪酬延期追索和扣回制度落實(shí)到位，促使銀行薪酬激勵(lì)與經(jīng)營(yíng)成本和風(fēng)險(xiǎn)暴露相一致，防止過度冒險(xiǎn)行為。同時(shí)，優(yōu)化業(yè)務(wù)治理，提高銀行經(jīng)營(yíng)的效率性。加快推進(jìn)分支機(jī)構(gòu)制、條線事業(yè)部制、專營(yíng)部門制、子公司制改革，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)防控與效率提升的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。當(dāng)前重點(diǎn)要落實(shí)好理財(cái)事業(yè)部制和同業(yè)法人總部專營(yíng)部門制改制要求，理順管理流程，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制，防止風(fēng)險(xiǎn)積累。

　　尚福林強(qiáng)調(diào)，要警惕業(yè)內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn)傳染放大。近年來，非正規(guī)金融活動(dòng)異常活躍，非法集資、民間高利貸、不規(guī)范的網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)等有向銀行業(yè)傳染風(fēng)險(xiǎn)的趨勢(shì)。針對(duì)當(dāng)前銀行業(yè)面臨的主要外部風(fēng)險(xiǎn)，要摸清底數(shù)、制定預(yù)案，嚴(yán)盯流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)隱患，嚴(yán)控信用風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)散，切實(shí)阻隔影子銀行風(fēng)險(xiǎn)傳染。