近日，沃爾瑪再迎大規(guī)模裁員，與以往不同的是，此次裁員主要集中在中高層管理人員，涉及118人。一位沃爾瑪前高管告訴記者：“一些曾經(jīng)的同事已‘被動(dòng)’離職。而在這方面，沃爾瑪?shù)膯T工一直沒(méi)有主動(dòng)權(quán)?！迸c此同時(shí)，12月9日沃爾瑪將在合肥再關(guān)一店。

　　據(jù)記者了解，此次大規(guī)模人事變動(dòng)是沃爾瑪中國(guó)首席運(yùn)營(yíng)官柯俊賢升任中國(guó)總裁兼首席執(zhí)行官后對(duì)沃爾瑪中國(guó)總部進(jìn)行的重整。除沃爾瑪總部高層已有幾十個(gè)人被約談外，傳聞此番裁員規(guī)?；?qū)⑦_(dá)到數(shù)百人。

　　沃爾瑪中國(guó)公關(guān)總監(jiān)張雪靜在接受記者采訪時(shí)對(duì)此事予以證實(shí)，其表示：“公司對(duì)目前的架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程，二十多個(gè)中層管理崗位將受到影響?！?/p>

　　業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，在業(yè)務(wù)大賣(mài)場(chǎng)表現(xiàn)不佳、控股的電商“1號(hào)店”發(fā)展滯緩、市占率持續(xù)下滑的背景下，沃爾瑪中國(guó)大規(guī)模裁員或是為業(yè)績(jī)?cè)錾环N手段。

　　沃爾瑪人事制度被指強(qiáng)勢(shì)

　　數(shù)十名高管“被離職”

　　張雪靜表示，此次調(diào)整中受影響的員工并不像外界傳言的“大部分是工作15年以上的員工”，而是有不同的工作年限。同時(shí)，公司進(jìn)行架構(gòu)調(diào)整，整合少部分管理崗位，目的是為了簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程和提高組織效率。

　　上述沃爾瑪前高管向記者透露，目前部分管理人員在陸續(xù)辦理離職手續(xù)。而此次調(diào)整是在總部辦公室進(jìn)行。據(jù)悉，沃爾瑪中國(guó)辦公室人員達(dá)百余人，共計(jì)有三十多個(gè)部門(mén)。

　　值得一提的是，這是沃爾瑪中國(guó)今年的第四次裁員。3月份，沃爾瑪常德水星樓分店停業(yè)，135名員工被要求轉(zhuǎn)職去外地門(mén)店或者競(jìng)崗留下，此舉引發(fā)了百人維權(quán)；此外，沃爾瑪重慶南濱店和沃爾瑪位于馬鞍山的兩家門(mén)店都相繼停止?fàn)I業(yè)，后被員工直指變相裁員。相比之下，有別于此前裁員對(duì)象多為中低層員工，而今沃爾瑪中國(guó)總部部分高層員工也將面臨同樣命運(yùn)。據(jù)了解，此次被裁員為總監(jiān)級(jí)別及以下，共有118人。

　　事實(shí)上，眾多先被通知談話、后被告知職位“消失”的沃爾瑪中層人員都感到“這次很突然”。

　　一位被約談的沃爾瑪中層人士告訴記者：“與此前的幾次裁員相同，這次受影響的中高層也沒(méi)有話語(yǔ)權(quán)?！?/p>

　　而張雪靜就此表示:“在公司調(diào)整過(guò)程中，受到影響的員工與公司達(dá)成一致意見(jiàn)，將離開(kāi)目前崗位，公司將按照相關(guān)法律規(guī)定妥善處理?！彼€透露，目前大部分員工都同意了公司的方案。

　　上述被約談的中層人士稱，“你只能接受公司給出的離職方案。雖然公司解除合同會(huì)依法給予賠償，但我們卻沒(méi)有談判的條件，只能接受”。

　　在分析人士看來(lái)，中層管理人員成為此次“被開(kāi)刀”的對(duì)象，說(shuō)明公司原架構(gòu)較為繁瑣?！跋喈?dāng)一部分跨國(guó)公司面臨這樣的問(wèn)題，總部機(jī)構(gòu)浮腫，中層高管職能重疊，分工不明。沃爾瑪在中國(guó)市場(chǎng)的策略變革和公司前期擴(kuò)張，帶來(lái)了人員過(guò)度錄用，故裁員也在情理之中。但裁員最主要的原因，仍然在于其業(yè)績(jī)的下滑和門(mén)店縮減?！?/p>

　　產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)觀察家梁振鵬認(rèn)為，“沃爾瑪此次在采購(gòu)部門(mén)的裁員力度最大，這意味著沃爾瑪有意在采購(gòu)上進(jìn)行集權(quán)，從而減少腐敗，節(jié)約開(kāi)支”。

　　銷(xiāo)售額下降0.8%

　　關(guān)店數(shù)量增長(zhǎng)

　　面臨電商沖擊、受食品安全困擾的沃爾瑪，在中國(guó)經(jīng)營(yíng)屢次遇到困難，業(yè)績(jī)持續(xù)下滑。截至今年10月31日的財(cái)季，沃爾瑪在中國(guó)的銷(xiāo)售額下降了0.8%。

　　目前，沃爾瑪正在中國(guó)大規(guī)模關(guān)店，同時(shí)進(jìn)行架構(gòu)調(diào)整。近一年，沃爾瑪在中國(guó)市場(chǎng)關(guān)店已達(dá)幾十家。此外，沃爾瑪中國(guó)對(duì)包括采購(gòu)在內(nèi)的部分辦公室進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整，縮減區(qū)域辦公室。

　　位于安徽省合肥的沃爾瑪超市曙光店將在12月9日正式停業(yè)。這是沃爾瑪合肥第三家停業(yè)門(mén)店。沃爾瑪回應(yīng)稱，關(guān)店與公司在中國(guó)的資源整合有關(guān)。

　　與此同時(shí)，沃爾瑪正瞄準(zhǔn)零售之外的中國(guó)市場(chǎng)，以尋求新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)，這些占用大規(guī)模資金的投入，亦是其急速收縮的催化劑。

　　事實(shí)上，此前沃爾瑪曾計(jì)劃在華三年開(kāi)設(shè)110個(gè)新址，包括新建的商場(chǎng)及配送中心等。張雪靜表示：“這項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃是由包括前任中國(guó)總裁高福瀾和現(xiàn)任總裁柯俊賢在內(nèi)的中國(guó)管理團(tuán)隊(duì)制定的，同時(shí)也得到了沃爾瑪國(guó)際管理團(tuán)隊(duì)的支持。此次調(diào)整只涉及少數(shù)崗位，我們的業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃還將創(chuàng)造約19000個(gè)新的工作崗位或?yàn)楝F(xiàn)有員工提供進(jìn)一步職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)”。

　　業(yè)內(nèi)人士分析，“新管理者需要對(duì)業(yè)績(jī)有所交代。而沃爾瑪此前瘋狂擴(kuò)張的隱患正逐步體現(xiàn)，未來(lái)幾年沃爾瑪在中國(guó)的主要策略或仍是以降低成本為主”。