匯源上半年凈利大跌八成 去家族化管理失?。?/h1>

• 發(fā)布時(shí)間：2014-09-02 15:29:35  來(lái)源：羊城晚報(bào)  作者：佚名  責(zé)任編輯：曹慧敏

　　匯源果汁一年前“空降”的總裁蘇盈福忽然辭職了。8月31日晚，匯源果汁發(fā)布中期業(yè)績(jī)，顯示上半年凈利潤(rùn)為2049萬(wàn)元，同比大跌逾八成。公司同日宣布，管理層出現(xiàn)較大人事動(dòng)蕩，蘇盈福將辭任執(zhí)行總裁一職，該職務(wù)由匯源“老臣”于洪莉接替，創(chuàng)始人朱新禮女兒朱圣琴則成為執(zhí)行董事。

　　匯源果汁發(fā)布的中報(bào)顯示，公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)收19.66億元人民幣，同比去年下降4.7%；凈利潤(rùn)為2047萬(wàn)元，同比大跌82%。上半年公司權(quán)益持有人應(yīng)戰(zhàn)經(jīng)調(diào)整溢利為虧損1.59億元，而2013年同期則為盈利人民幣1.48億元。這是蘇盈福擔(dān)任總裁一年來(lái)的真正成績(jī)單。

　　據(jù)悉，蘇盈福的辭任將于10月1日起生效，但將繼續(xù)擔(dān)任匯源主席朱新禮的特別顧問(wèn)。去年7月，蘇盈福與其團(tuán)隊(duì)空降匯源，以職業(yè)經(jīng)理人身份接替創(chuàng)始人朱新禮，對(duì)家族色彩濃厚的匯源果汁展開(kāi)了一系列改革，簽訂了5年的任期。

　　業(yè)內(nèi)認(rèn)為，業(yè)績(jī)大幅滑坡可能是蘇盈福辭任總裁的真正原因。中國(guó)品牌研究院食品飲料行業(yè)研究員朱丹蓬表示，蘇盈福剛到任時(shí)也想改變匯源整個(gè)內(nèi)部的家族式結(jié)構(gòu)、公司的運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、高管水平等方面的改革。但在匯源家族化企業(yè)的背景下，他的一系列改革并沒(méi)有帶來(lái)業(yè)績(jī)上的回報(bào)，“這也讓一些上面的人對(duì)他失去了信心和耐心，這也是他辭任的很直接的原因?！?/p>

　　中商情報(bào)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)研究院食品行業(yè)研究員周明軍認(rèn)為，蘇盈福的辭任，和匯源果汁元老以及朱新禮女兒的上位，宣告匯源去家族化管理以失敗告終。此前就有人透露，匯源70%-80%的員工和管理層都是山東老鄉(xiāng)，外來(lái)的“空降兵”難以立足。周明軍表示，蘇盈福的辭任，并不影響中國(guó)第一大果汁企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營(yíng)，只是對(duì)于匯源果汁及其創(chuàng)始人來(lái)說(shuō)，匯源果汁的轉(zhuǎn)型路將會(huì)走得更為艱難。他表示，目前，匯源正經(jīng)歷轉(zhuǎn)型期，除了引進(jìn)人才外，還在進(jìn)一步整合業(yè)務(wù)、梳理新的業(yè)務(wù)板塊，與果汁業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)。但匯源果汁現(xiàn)有業(yè)務(wù)相對(duì)穩(wěn)定，外部發(fā)展戰(zhàn)略相當(dāng)明晰，其主要問(wèn)題在于管理層的改變及運(yùn)營(yíng)效率的提升。（記者 劉勇 實(shí)習(xí)生 柏亞婷）